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4. 직무경험 : 희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요.(실패 또는 성공사례 중심으로 기술해 주세요)
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해 주세요.
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신입이 되겠습니다.
업무파악에 필요한 부분이라면 선임이 귀찮아 할 때까지 묻기를 그치지 않습니다. 한순간 체면 때문에 일을 그르치기보다는 업무 숙달을 위해 끊임없이 질문하는 신입사원이 되겠습니다. Ⅰ. 인재상
Ⅱ. 자기소개서
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신입)동아리/봉사활동, 해외경험 등 특기사항) / (경력) 경력사항
'하프마라톤 힘들 텐데 괜찮겠어?‘
축구, 수영, 스노우보드 등 각종 운동에 참여하는 것을 좋아하는 저는 유달리 쉽게 소진되는 체력 때문에 말썽이 많았습니다. 전반전이 끝
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채용 면담에서 GS 칼텍스를 처음 만났습니다. 당시 졸업예정자가 아니어서 지원자격은 되지 않았지만, GS 칼텍스에 관심이 있었기에 이 회사는 과연 어떤 곳일까라는 궁금증으로 가득 차 있었습니다. 1시간 정도 GS 칼텍스를 설명하는 선배의
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조직 문화를 만들고 싶습니다. 서로의 의견을 존중하고 다양한 아이디어를 수렴하여 최선의 결정을 내릴 수 있는 환경을 조성하는 것이 중요하다고 느낍니다. 겸손한 자세로 타인과의 협력을 통해 더욱 폭넓은 시야를 갖추고, 공사 내부뿐만
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보험공사 인재상 4가지(전문인, 국제인, 혁신인, 윤리인) 중에서 본인이 가장 부합하다고 생각하는 것 1가지를 들고, 그 이유를 본인의 경험, 노력 등 구체적인 근거를 들어 기술해 주십시오.
3. 본인이 직업 또는 직장생활을 통해 달성하고
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자소서 1번째편
1. 새마을금고에 지원한 이유를 본인의 역량, 강점, 경험 등 사례를 들어 작성해 주십시오.
2. 공동의 목표 달성을 위해 타인과 협력하여 팀워크를 발휘한 경험을 소개하고, 그 경험을 통해 배우고 느낀 점을 작성해 주십시오
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경험을 기술하고, 이러한 경험치 전북은행에서 어떻게 발휘될 수 있다고 생각하는지 기술해 주세요.
3. 2022년도 전북은행의 중점 추진전략 중 1가지를 선택하여, 신입행원의 시각에서 바라보는 실천 방안에 대하여 자유롭게 기술해 주세요.?
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공학 컴퓨터공학과 3.92/4.5 890
동부CNI 고려대학교 공학 컴퓨터공학과 3.41/4.5 700
동부CNI 서강대학교 상경 경영학과 3.83/4.5 900
동부CNI 서울시립대학교 공학 컴퓨터학과 4.04/4.5 800
동부CNI 성균관대학교 비공개 비공개 3.28/4.5 815
C. 동부CNI 연봉
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실함을 갖추고 있으며, 맡은 업무를 철저히 수행하려는 자세를 견지하고 있습니다. 업무의 우선순위를 명확히 하고 체계적으로 일정을 관리함으로써 효율성을 높이고, 예상치 못한 문제에 대해서도 침착하게 대처하는 능력을 길렀습니다. 이
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