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입사 후 포부에 대해서 기술하시오. (800자 이내)
1) 좌우명(생활신조)
“피할 수 없으면 즐기자.”
2) 입사 후 포부
“신선하고 참신한 창의력으로 대우조선해양의 발전에 이바지하는 인재가 되겠습니다.”
대우조선해양 면접기출 및
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요한 부서는 영업부입니다. 어떤 기업도 판매라는 활동 없이는 성장할 수 없기 때문입니다. 그런 중요한 임무를 가지고 있는 경동제약 영업부에서 우리 회사 제품의 시장 확대를 위해 저의 능력을 펼치고 싶어 지원하게 되었습니다.
“나의
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었습니다. 세상 모든 이로부터는 배울점을 찾으려고 노력합니다. 동대문의류판매를 하면서 까다로운 고객들을 상대하며 두 시간 동안 100만원 매출기록을 세웠던 것도 이러한 고탄력 유연성 덕분이 아닌가 합니다.
“순간의 창피함”
고등학
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입사 후 포부
“인사관리”
디지털 시대, 빠르고 강한 조직만이 살아남는 시대, 귀사에서 효율적인 인사 관리르 하고 싶습니다. 과거 현물재산만 재산으로 보는 시각에서 벗어나 인적 자산의 개념이 대두 되었고, 인적자산의 육성, 개발이야
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입사 해야하는 이유를 기술하여 주십시오. [최소 100자~최대 500자]
“포스코의 위대함”
2. 지원분야에 필요역량 세가지와 역량개발을 위해 어떠한 노력을 했는지 기술하여 주십시오. [최소 100자~최대 500자]
“설계 관련 수업에서 탁월한 실
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통역자를 담당하고 있습니다. 언어 공부는 끝이 없다고 말씀을 하시며 지금도 새벽에 일어나 영어 공부를 하십니다. 때문에 저 역시 자연스럽게 새벽에 일어나 오전 시간을 활용하게 되었고, 오전에 하는 하루의 계획과 준비는 하루를 낭비하
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것입니다. 이런 여러 가지 활동을 통해 보다 빠르고 효율적인 공정을 구축하는 것이 저의 장래 계획입니다. 이런 공정 구축은 이론적인 지식보다는 실제 현업에 종사하면서 경험을 쌓으면서 체득할 수 있을 것이라 생각합니다. 엄청난 성장세
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선택하여 서술하십시오.[400자 이내]
“행복의 가치”
저는 직업을 단순히 먹고 사는 문제에서만 관련짓기보다는 저를 통해 많은 사람들이 행복해 질 수 있는 가치의 실현으로서의 직업 생활을 하기를 바랐습니다. 그런 의미에서 현대오토에
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, 고객을 무시한 채 시장과 기술의 속도만을 고려해 제품을 생산하고 판매해서는 안 된다는 사실을 배울 수 있는 계기였습니다.
“봉사활동”
초등학교 1학년 때 어머니를 따라 성당에 나가게 되었고 지금까지도 성당에 다니고 있습니다. 이
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학과에 합격할 수 있었습니다.
“배려와 관심”
저의 합격 뒤에는 항상 어머니가 계셨습니다. 계속되는 실패 속에서도 끝까지 믿어주시며 뒷받침 해주셨습니다. 하지만 그러는 가운데 어머니의 병은 악화되었고, 입학 후 얼마 지나지 않아
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