CJ 시스템즈 자기소개서, 자소서

소개글

CJ 시스템즈 자기소개서, 자소서에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 입사지원 동기와 지원하신 직무를 잘 수행하기 위하여 어떤 준비를 했는지를 본인의 경험과 관련하여 기술해 주세요.(800자)
“저의 미래를 CJ 시스템즈와 함께 설계하고 싶습니다.”
\"직무에 걸맞은 역량을 쌓아라\"
[프로그래밍 능력]
[프로젝트 경험]
[사회성]
[산업공학 전공]

2. 입사 후 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 목표를 이루기 위하여 어떠한 준비와 노력이 필요하다고 생각하는지 기술해 주세요.(800)
“세계 속에 CJ를 대표하는 정보시스템 관리자”
“최고의 정보시스템 관리자를 위한 미래 설계”
[입사 후 5년]
[입사 후 10년]
[입사 후 20년]

3. CJ의 인재상 중 자신과 가장 잘 부합하는 것을 하자기 선택한 후 팀(조직) 경험과 함께 기술해 주세요.(600)
\"책임감을 가지고 끈기 있게 노력했습니다\"
[새로운 도전]
[맡은 일은 끝까지]

4. 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성/유지했던 경험에 대해 기술해 주세요.(600)
“원칙에 따른 업무 수행으로 대대의 상황업무를 맡게 되었습니다”
[야간경계 근무지 작성]
[원칙에 의한 시간 배분]
[대대 상황병으로]

5. 새로운 환경이나 팀(조직)내에서 어려운 과제(또는 목표)에 직면했던 경험은 무엇이었으며, 어떻게 해결(또는 달성)했는지 행동중심으로 기술해 주세요.(800)
\"천체관측 동아리 COBE의 회장으로 조직을 변화시켰습니다\"
[변화의 필요성을 느끼다]
[동아리의 재구성]
[열정의 힘]

6. 창의성을 발휘하여 기존 틀을 깨고 추진했던 성취감이 컸던 경험은 무엇이며, 이를 시작하게 된 동기와 적극적인 노력에 대해 기술해 주세요.(600)
“남들과는 다르게”
[공모전 참가]
[발상의 전환]

본문내용

기술해 주세요.(600)
“남들과는 다르게”
[공모전 참가]
한국 SCM 학회의 대학생프로젝트경진대회를 준비할 때의 일입니다. 비효율적인 물류시스템의 문제점 개선을 프로젝트의 진행방향으로 결정하고 자료를 수집했습니다. 조사결과 노동집약적이고 시스템화가 덜 이루어진 창고의 오더피킹 작업개선이 가장 효과적이란 결론을 내렸습니다.
[발상의 전환]
효율성 향상을 위해서는 시스템의 기계화가 가장 효과적이지만 엄청난 초기자본이 문제였습니다. 고민 끝에 작업자를 교육하는 프로그램을 개발하자는 의견이 나왔습니다. 오더피킹 작업은 대부분 수작업으로 이루어지며 작업자의 경험에 의존하는 경향이 큰 작업입니다. 따라서 교육을 통해 작업의 효율성 향상이 가능하다는 판단에서였습니다. 이후 Visual Basic 이라는 프로그램을 사용하여 교육용 오더피킹 프로그램을 개발할 수 있었습니다. 총 12개 팀이 본선에 참가했고 11개 팀이 시스템 개선 프로젝트를 수행한 가운데 교육용 프로그램 개발이라는 새로운 발상은 심사에서 좋은 결과를 얻을 수 있었습니다. 이번 프로젝트를 통해 문제를 바라보는 새로운 관점을 가지게 되었습니다. 새로운 시선으로 새로운 가치를 창출하는 사람이 되겠습니다.

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