목차
1. 입사지원 동기와 본인이 LG CNS에 적합한 이유 3가지를 기재하여 주시기 바랍니다 [최대 1000byte]
“주변과 사회에 긍정적인 영향력을 끼치자”
2. 주도적인 노력을 통해 긍정적인 변화나 혁신을 이루었던 과정과 성과를 기재하여 주십시오 [최대 1000byte]
“선의 변화”
3. 실수나 단점을 보완하기 위해 지속적으로 노력하였던 과정과 성과를 기재하여 주십시오 [최대 1000byte]
“유통성의 부족”
4. 커뮤니케이션 역량을 발휘하여 조직의 결속에 기여한 경험을 기재하여 주십시오 [최대 1000byte]
“커뮤니케이션 능력 함양”
5. 책임감을 바탕으로 소신 있게 본인의 의견을 제시하였던 경험과 그 결과를 기재하여 주십시오 [최대 1000byte] `
“모책”
6. 면접위원이 꼭 물어보았으면 하는 질문과 답변을 작성하여 주시기 바랍니다. [최대 1000byte]
“질문: 리더십이 무엇이라 생각합니까?”
“주변과 사회에 긍정적인 영향력을 끼치자”
2. 주도적인 노력을 통해 긍정적인 변화나 혁신을 이루었던 과정과 성과를 기재하여 주십시오 [최대 1000byte]
“선의 변화”
3. 실수나 단점을 보완하기 위해 지속적으로 노력하였던 과정과 성과를 기재하여 주십시오 [최대 1000byte]
“유통성의 부족”
4. 커뮤니케이션 역량을 발휘하여 조직의 결속에 기여한 경험을 기재하여 주십시오 [최대 1000byte]
“커뮤니케이션 능력 함양”
5. 책임감을 바탕으로 소신 있게 본인의 의견을 제시하였던 경험과 그 결과를 기재하여 주십시오 [최대 1000byte] `
“모책”
6. 면접위원이 꼭 물어보았으면 하는 질문과 답변을 작성하여 주시기 바랍니다. [최대 1000byte]
“질문: 리더십이 무엇이라 생각합니까?”
본문내용
힘들었지만 봉사활동을 잘 마무리할 수 있었습니다.
6. 면접위원이 꼭 물어보았으면 하는 질문과 답변을 작성하여 주시기 바랍니다. [최대 1000byte]
“질문: 리더십이 무엇이라 생각합니까?”
답변: 리더십이란 새로운 것에 대한 추구는 누구보다 과감하게 그러나 함께하는 것이라 생각합니다. 사업 수주를 함에 있어서 목표를 달성하기 위해서는 무엇보다도 주도적인 리더십이 필요합니다. 하지만 이를 실현하는 데 있어 팀워크와 협업 과정이 없다면 성과를 내지 못할 것입니다. 캠퍼스 내에서 “이면지 사용 운동” 동아리를 구성하여 지속적인 활동을 하고 싶어, 학생회와 교수님들로부터 후원받아 100여 개의 파일과 브로슈어를 제작했습니다. 하지만 너무 의욕이 앞선 나머지 구제적인 목표 없이 일을 진행했고, 역할 분배 역시 잘 이루어지지 않아 이면지 사용의 확신이라는 궁극적인 목표를 달성하지 못하고 단순히 제작한 물품만 전달하는 일회적인 활동으로 끝나고 말았습니다. 이를 통해 뛰어난 기획력과 아이디어도 팀원 간의 목표 공유와 협업 없이는 실현되기 어렵다는 것을 깨달았습니다. 주도적으로 업무를 진행하되 항상 팀원들과 이를 공유하며 팀과 함께 성장하는 리더가 되겠습니다.
6. 면접위원이 꼭 물어보았으면 하는 질문과 답변을 작성하여 주시기 바랍니다. [최대 1000byte]
“질문: 리더십이 무엇이라 생각합니까?”
답변: 리더십이란 새로운 것에 대한 추구는 누구보다 과감하게 그러나 함께하는 것이라 생각합니다. 사업 수주를 함에 있어서 목표를 달성하기 위해서는 무엇보다도 주도적인 리더십이 필요합니다. 하지만 이를 실현하는 데 있어 팀워크와 협업 과정이 없다면 성과를 내지 못할 것입니다. 캠퍼스 내에서 “이면지 사용 운동” 동아리를 구성하여 지속적인 활동을 하고 싶어, 학생회와 교수님들로부터 후원받아 100여 개의 파일과 브로슈어를 제작했습니다. 하지만 너무 의욕이 앞선 나머지 구제적인 목표 없이 일을 진행했고, 역할 분배 역시 잘 이루어지지 않아 이면지 사용의 확신이라는 궁극적인 목표를 달성하지 못하고 단순히 제작한 물품만 전달하는 일회적인 활동으로 끝나고 말았습니다. 이를 통해 뛰어난 기획력과 아이디어도 팀원 간의 목표 공유와 협업 없이는 실현되기 어렵다는 것을 깨달았습니다. 주도적으로 업무를 진행하되 항상 팀원들과 이를 공유하며 팀과 함께 성장하는 리더가 되겠습니다.
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