간호사 자기소개서(동국대학교병원, 경희대학교병원, 인하대학교병원, 서울아산병원 간호사 자소서)
본 자료는 3페이지 의 미리보기를 제공합니다. 이미지를 클릭하여 주세요.
닫기
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
해당 자료는 3페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
3페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

소개글

간호사 자기소개서(동국대학교병원, 경희대학교병원, 인하대학교병원, 서울아산병원 간호사 자소서)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 동국대학교병원 간호사 자기소개서 - 1

1. 성장과정 [띄어쓰기 포함 200자 이내]
2. 성격의 장단점 [띄어쓰기 포함 200자 이내]
3. 지원동기/입사 후 포부 [띄어쓰기 포함 200자 이내]
4. 경력사항 기술 (담당업무 위주, 신규는 봉사활동 및 아르바이트 위주로 작성) [띄어쓰기 포함 200자 이내]


II. 경희대학교병원 간호사 자기소개서 - 2

1. 자기소개
2. 성격의 장단점
3. 지원동기
4. 입사 후 포부


III. 인하대학교병원 간호사 자기소개서 - 3

1. 자기소개서 - 자서전식으로 성장과정, 성격, 자기평가, 지원동기, 입사 후 포부 등에 대해 기술하시기 바랍니다. 한글 2000자 이내


IV. 서울아산병원 간호사 자기소개서 - 4

1. 자신의 성장과정부터 취미, 입사지원 동기, 희망업무 및 포부, 본인의 장점 및 기타 특기사항을 서술하시기 바랍니다.

2. 본원의 핵심가치와 지원자 본인이 가장 부합한다고 생각되는 항목을 선택하여 경험이나 사례를 서술하시기 바랍니다.

본문내용

. 학교에서 친구들과 노는 것을 좋아하고, 친구들을 통해서 저를 봐 왔던 시간이 조금은 부끄럽기도 했습니다. 다양한 대회 경험은 저에게 작지만 저 만의 사회를 보게 했고, 넓은 시각을 갖게 했습니다. 시간이 지나면서 음악이라는 저도 하고자 하는 것이 생겼고 이 또한 최선을 다 해 최고가 되기 위해 노력했습니다. 작사와 작곡, 연주의 활동은 저에게 일주일의 스트레스를 날리고, 다음 일주일을 노력하게 하는 활력을 실어 주었습니다.
그렇다고 해서 부모님의 교육방침이 항상 자유방임을 원칙으로 하는 것은 아니었습니다. 도덕적으로, 그리고 인성적으로 올바르지 못한다면 불과 같이 화를 내셨습니다. 사람됨을 가장 기본적으로 생각하셨기에 사회에서 가장 먼저 배워야 할 덕목으로 강조하시기도 했습니다. 지금의 저는 그 어떤 분야에서도, 새로운 지식에 대해서도 두려움 보다는 항상 설렘으로 임하고 있습니다. 부모님의 가르침은 저에게 바람직한 인성을 갖고 올바른 성장을 할 수 있게 했고, 다양한 취미활동을 통한 넓은 시각과 지식의 성장을 만들었습니다. 이제는 사회로 나가 이 모든 것이 더 큰 장점이자 하나의 역량으로 발휘해야 할 때입니다. 부모님께 부끄럽지 않는, 그리고 함께하는 사람들에게 든든한 존재로서 성장하기 위해 항상 노력하는 모습을 보여드리겠습니다.
- 도덕성이 우선인 부모님 -
저의 성장과정에서 가장 오랜 시간동안 많이 임했던 부분이 바로 봉사활동입니다. 부모님은 경제위기를 무난히 겪으며 점점 각자의 위치에서 성공이라는 결과를 만들어 내실만큼 오랜 시간동안 노력하셨고, 그 만큼 사회에 베푸시기 위해 노력하셨습니다. 그렇다고 해서 엄청난 부를 축적하거나 남들이 부러워 할 만큼의 수준은 아니었지만 항상 부모님의 성공적인 결과는 주변의 많은 사람들의 도움이라 여기시며 받은 것 이상의 것을 돌려주기 위해 노력하셨습니다. 이런 부모님의 인성을 보고 자랐기에 주변의 많은 유혹이 있었지만 결코 올바르지 못한 길을 선택하지 않은 것도 하나의 이유입니다. 봉사활동을 다니면서 만난 요양이나 사회복지 분야가 저의 꿈이 되었고 목표가 되었습니다. 하지만 시간이 지날수록 당시에는 알지 못 했지만 소진에 대해서 걱정을 하게 되었습니다. 이타심이 우선이었던 저는 항상 상대방의 입장에서 생각하고 행동했기에 복지 대상자들에게는 동정이라는 인식을 심어줄 수 도 있다는 것을 깨닫게 되었습니다. 저는 조금 더 사회적인 존재가 되고 필요한 존재가 되어야 겠다고 마음을 다지게 되었고 간호사라는 진로를 결정하게 되었습니다. 한 명의 봉사자로의 활동은 저에게 꿈을 갖게 하는 중요한 시간이 되었습니다.
대학생이 되고 전공 공부를 하게 되면서 간호사에 대해 막연한 목표와 포괄적이고 가벼운 시각이 얼마나 큰 실패의 시발점이 될지에 대한 경각심을 갖게 되었고, 최고의 목표를 정하고 이를 위해 최선의 노력에 임해야겠다고 여기게 되었습니다. 최고를 바라보고 임해 온 노력은 과거의 생각과 행동을 하던 정 반대의 사람이 되어 있었습니다. 대학교 1학년 2학기 때 설정한 저의 ‘아산’이라는 이름의 목표는 이제 현실이 되어 눈앞에 다가와 있습니다. 한 명의 간호사로서 갖추어야 할 마음가짐과 전문성, 그리고 앞으로 어떤 방식으로 임해야 할지에 대한 정확한 기준은 서울OO병원에 있어서 가장 필요한 인재로서 성장을 만들 것이며, 앞으로 함께하게 될 동료, 팀, 조직 전체에 가장 중요한 인재가 될 수 있다고 자신합니다.
2. 본원의 핵심가치와 지원자 본인이 가장 부합한다고 생각되는 항목을 선택하여 경험이나 사례를 서술하시기 바랍니다.
이미 이타심을 기반으로 한 행동과 진로에 대한 노력은 나눔과 배려를 통해서 동료들에게, 그리고 친구들에게 신뢰를 줄 수 있는 존재가 되었고, 받은 신뢰만큼 더 정직한 생각과 마음가짐으로 보답했습니다. 늘 팀의 일원이라는 마음가짐과 행동을 통해서 팀 전체에 가장 필요한 인재가 되기 위한 노력에 임해 왔으며, 늘 소속 조직의 발전만을 바라봐 왔습니다.
저는 현재 뜨거운 감자로 대두되고 있는 성과중심의 업무 수행방식에 대한 생각을 많이 해 왔습니다. 개인의 입장에서 성과를 위주로 보상이 있다면 자신이 가질 수 있는 전문성이나 지식의 성장을 위해 아낌없이 노력할 것이라 예상되지만 우수한 인재만이 살아남을 수 있다는 맹점이 있기에 기업의 입장에서는 조금은 어려운 선택이라 생각합니다. 이와 같이 기업의 입장이 아닌 저 개인을 생각하는 제 입장은 항상 사실에 입각한 성과를 생각해 왔습니다. 제가 가지고 있는 모든 것을 쏟아부어 어려움에 부딪히며, 그 노력이 어려움을 넘어서지 못 한다면 제가 가지고 있는 노력에 대한 부족함이라 여겨 왔습니다. 그 실패에 대해 책임을 묻기 보다는 실패를 통해서 다음번에는 성공할 수밖에 없는 성장을 위해 노력하게 만들었습니다. 가령 서울OO병원이라는 조직 전체에 있어서 제가 가지고 있는 것이 최고 수준의 지식과 스킬을 가지고 있다고 가정할 때 항상 최고, 성공의 결과만을 만들어 낼 수는 없습니다. 성과를 내지 못 했지만 가지고 있는 것이 최고이기에 더 노력하지 않아도 되는 것은 아닙니다. 그렇기에 늘 성과에 대한 보상과 책임이 따라야 했고, 이를 통해서 실패를 두려워하기 보다는 또 다른 성장에 대한 설렘으로 도전에 임했습니다.
실패와 성공을 따지는 것이 학생의 위치에서 개인적인 기준으로는 충분히 가능합니다. 하지만 간호사라는 위치에서 실패라는 것은 용납할 수 없다고 생각합니다. 실수는 곧 실패를 뜻하며 실패는 곧 생명과 직결되는 문제를 야기한다고 생각합니다. 성과를 너무 따지는 것이 그리 바람직한 것은 아닐 수 있습니다. 하지만 앞으로 임해야 할 임무와 직무에 대해서는 충분히 경각심을 바탕으로 임해야 한다고 생각합니다. 이는 성공에 대한 부담감으로 다가올 수 있지만 적절한 부담감은 자신이 임해야 한다는 책임감으로 발전을 가져올 수 있다고 생각합니다.
항상 작은 부분이라도 가벼이 여기지 않고 늘 실수 보다는 성공할 수밖에 없는 요인을 생각하고, 더 많은 긍정적 결과만을 낼 수 있도록 최선을 다 하는 인재의 모습으로 서울OO병원이 이제까지 쌓아온 모든 것에 누가 되지 않도록 최선을 다 하겠습니다.

추천자료

  • 가격2,500
  • 페이지수11페이지
  • 등록일2017.11.06
  • 저작시기2017.11
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1038525
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
다운로드 장바구니