spss를 이용한 실업난 원인분석과 정책방안에 대한 연구
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소개글

spss를 이용한 실업난 원인분석과 정책방안에 대한 연구에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서 론
1. 연구목적
2. 연구 필요성
3. 연구 기대효과
4. 연구의 진행순서

Ⅱ. 본 론
1. 연구 주제에 대한 이론 소개
2. 연구방법
3. 분 석

Ⅲ. 결 론
1. 결과 요약
2. 시사점
3. 개선 정책 방안
4. 결론

본문내용

떨어졌다. 1981년 73%였던 4년제 대학졸업자의 취업률이 2003년 59.2%로 내려앉았다. 같은 기간 4년제 대학졸업자의 수는 5만명에서 24만명으로 5배 가까이 증가했다. 결국 노동시장으로의 공급이 수요를 과도하게 초과, 고학력자의 취업률을 급속히 떨어뜨렸다. 개인의 발전을 위해 상급학교에 진학하고자 하는 욕심은 바람직하다고 볼 수 있다. 하지만 문제는 현재의 대중화된 대학 교육이 개인의 인적자본 증가와 생산성 향상에 실제로 기여하는지, 아니면 단순히‘ 간판효과’만을 가져오는지는 꼼꼼히 따져봐야 한다. 고학력 실업자의 증가는 개인의 투자실패일 뿐만 아니라 사회적 자원의 손실이며 현재와 같이 대학 진학자들에게 졸업 이후의 경제상황에 대한 정확한 정보가 주어지지 않는 상태에서 대학 진학만 확대된다면 고학력 실업자문제는 더욱 심각해 질 것이다. 앞으로는 고등학교 이전부터 정확한 자료에 기초한 진로교육을 활성화해 무분별한 대학 진학을 방지하는 한편 대학졸업자와 비 졸업자간의 사회적 차별을 해소해 나가는 것이 반드시 필요하다. 정부도 무작정 대학 교육만 확대시킬 것이 아니라 대학교육의 산업현장성을 높이는 방향으로 정책목표를 설정하고 이를 추진해야 한다는 지적이다.
또한 정부는 기업의 취직을 하기 전에 경력도 쌓고 미리 체험을 해보기 위해 인턴사업 채용을 활성화하고 대학 및 전문대학을 활용한 직업훈련 실시 등이 필요하다. 실업자에 대한 교육훈련 및 각종 자원을 법으로 규정하고 직업교육훈련 지원 부서를 창설하여 전문적인 관리가 필요하고 각 지역별 여러 학교들을 데이터베이스화하여 저학력 실업자 교육훈련 정보를 제공해야 한다. 해외 인턴이나 연구체험 기회를 제공함으로 인해서 전문적이고 광범위한 능력의 인력을 양성이고 민간 기업의 채용 촉진을 지원해야 한다. 프랑스의 경우도 청소년 실업자 10만명을 해외의 프랑스 기업에 인턴사원으로 취직시키고 보조교사와 인턴공무원 숫자를 늘리며 실업 관련 사회프로그램에 인력을 투입하도 있다.
정부의 노력 외에도 고학력자들 스스로 직업교육훈련에 대한 관심도가 높아야 하며 창업이나 자격증 취득 등 실용적인 면을 강조해야 한다. 대졸, 대학원졸의 고학력 취업자들은 생산성이 높은 인력이기 때문에 방치할 경우 국민경제적으로 막대한 손실을 가져오므로 장기적으로 근본적인 대책이 필요하다.
3) 가계의 소득향상
소비자들의 소득이 감소된다는 것은 곧 그 나라의 경기가 안 좋다는 것을 의미하며, 소득이 감소될수록 소비도 감소하여 움직이는 화폐가 줄어듦에 따라서 경제시장의 위축을 가져올 것이다. 이 말은 곧 기업이 생산한 생산물에 대한 수요가 하락하고 기업운영이 어려워짐으로써 기업의 인력채용 역시 줄어들어 실업자가 증가될 것이다.
따라서 정부는 국민의 소득향상을 위해서 여러 방면에서 노력이 필요하다. 소득이 적은 빈곤계층은 다른 계층에 비하여 취업의 폭이 좁아 실업자가 될 확률이 높으므로, 저소득층의 인력에 대한 정부의 별도의 정책이 마련되어야 한다. 최저생활비의 향상과 이러한 사후적 대책 이외에도 사전에 이들이 취업의 문턱에 가까워질 수 있도록 빈곤층의 취업을 위한 접근이 쉬운 장소에 상담실과 취업을 알선하는 기관을 마련하는 것이 필요하다. 또한 외환위기 이후로 부각되고 있는 중상층의 붕괴에 대한 대책도 마련해야 한다. 중산층은 경제적으로 중심적인 소비계층으로서 내수기반의 안정적 유지와 성장을 견인하는 계층이며 사회적으로는 사회통합의 버팀목이 되는 계층이다. 따라서 중산층의 붕괴가 심각할 경우 경기침체는 다시 일어날 것이며 실업난도 더욱 심각해질 것이다. 이러한 중산층 붕괴의 가장 중요한 요인은 소득의 감소이며 이 소득 감소의 주원인은 실업이다. 중장기적으로 양질의 고용을 확대할 수 있는 정책이 마련되어야 할 것이고 기업에서 안정적인 정규일자리가 신규로 창출될 수 있도록 정부의 지원이 강화되어야 한다.
실업이 심각해지면 가계의 소득이 감소하게 되는 것이지만 실업은 언제나 존재하기 마련이며, 이러한 실업으로 인해 소득이 감소되는 것을 차단해야하고, 이 소득의 감소가 심각해질수록 또 더 많은 실업을 낳는 것이다. 그러므로 소득의 재분배 측면에서 생각해 볼 때도 실업이 해소될 수 있고, 정부에서 우리나라의 경기회복을 위해 다른 방면에서 지속적인 노력을 할 때 우리나라 가정의 가계소득을 증가시킬 수 있을 것이다.
4. 결론
실업은 어느 나라나 어느 시대나 존재하기 마련이다. 하지만 그 정도가 지나치면 경제적, 사회적으로도 크나큰 문제를 일으키고 한 나라의 기반이 흔들릴 수 있는 중요한 문제이다. 우리나라의 경우 IMF이후 경기회복을 위해서 부단히 노력을 해왔지만 그 사이에 실업자 수는 불어났고 2001년 이후 감소하기는 하였지만 여전히 그 문제는 심각하다. 언론매체를 통해서 우리는 종종 실업 때문에 비관자살이나 가족 동반자살, 또는 부담 때문에 가족을 죽이는 매정한 가장들은 볼 수 있었다. 우리는 이런 것을 보면서도 자신의 일이 아닌 듯 방관하는 자세를 가지고 있지만 결코 남의 문제가 아니다. 곧 자신에게도 닥칠 수 있고, 우리 모두의 문제라는 것을 인식해야 한다.
실업을 해결하기 위해서 위와 같은 정책을 실시하기 전에 우선 발상의 전환이 필요하다. 과거의 실업은 부끄러운 일로 여겨졌었다. 지금도 자랑할 만한 일은 아니지만 이는 체면의 문제가 아니라 생존의 문제이다. 단기적, 직접적으로 실직자 긴급 구호와 자활 자원에 필요한 사회안정망을 구축해야 하는데, 이런 조처가 효과를 거두고 실업과의 전쟁에서 이기기 위해서는 먼저 국민적 공감대가 이루어져야 한다. 또한 실업문제를 구조조정의 종속변수가 아니라 국가전략의 핵심과제로 다루어야 한다.
또한 우리나라는 이런 심각한 실업에도 불구하고 아직 본격적으로 국민에게 홍보되고 적극적으로 추진되고 있는 프로그램같은 것이 많지 않고 엄밀한 실업대책의 평가나 연구가 거의 이루어지지 않고 있다. 따라서 향후 우리나라의 정책 방향은 OECD 국가의 경험을 조심스럽게 우리나라의 상황에 맡게 비판적인 시각에서 받아들일 필요가 있고, 새로운 실업대책을 설계하고 시행하기보다 기존의 실업대책에 대한 엄밀한 평가작업이 선행되어야 한다.

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  • 페이지수19페이지
  • 등록일2005.07.14
  • 저작시기2005.07
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#307280
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