한국경제의문제점 [청년실업]

소개글

한국경제의문제점 [청년실업]에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서 론 [문제제기]

Ⅱ. 본 론 [문제점]
- 청소년 실업의 문제점
- 청소년 실업의 주원인
- 청소년 실업 증가에 따른 부작용

Ⅲ. 결 론 [개선방안]

Ⅳ. 외국의 청년실업대책
1.영국의‘뉴딜정책’
2.프랑스의‘TRACE’
3.벨기에의 ‘ROSETTA’

Ⅴ. 마치면서

본문내용

고착화되는 것을 방지해 주는 것을 목표로 하고 있다.
특히 훈련프로그램이 병행되는 풀타임 또는 파트타임 고용계약을 제공하며, 사기업은 노동력의 3%, 공무원은 1.5%에 해당되는 일자리를 실업 청년들에게 제공 한다.
프로그램에 참여한 기업에게도 다양한 세제혜택을 지원하여 기업의 청년고용을 활성화시키고 있다. 이 프로그램의 실시를 통해 기업들은 대부분 4% 이상 실업 청년들을 고용하고 있으며, 시행 첫 해에 약 5만개의 계약이 성사되는 등 큰 성과를 보였다.
이처럼 유럽국가의 청년실업대책은 우리에게 많은 시사점을 준다.
유럽 국가는 정부가 주도적으로 청년실업 감소를 위한 체계적인 프로그램을 개발해 추진
하되 중앙정부뿐만 아니라 지방정부와 기업, 노조가 모두 함께 참여하는 지역사회 밀착형
프로그램을 통해 시너지 효과를 높이고 있다.
또한 일시적인 단발성 프로그램이 아니라 일정 기간 동안 지속적으로 시행하며, 심층 상담
을 통하여 개별 특성에 적합한 일자리 제공 및 직업훈련을 실시하고 있으며, 프로그램이
종료된 이후에도 지속적인 관리를 통해 구직을 지원하고 있으며, 취업을 위한 체계적인
제도가 구축되어있다.
마지막으로, 노동력의 일정 부분을 실업 청년들에게 제공하여 기업의 사회적 책임을 수행하도록 정부가 유도하고 있다.
마치면서.
지금 나는 대학생으로서 1년 후에는 사회로 나가야할 위치에 서있다.
요즘엔 졸업 후 대졸이상 실업자의 비중도 점차 확대되고 있다. 그러다 보니 자연스럽게
청년실업문제에 대해서 관심을 가지게 되었고 청년실업이란 주제로 보고서를 작성하면서
청년 실업문제가 무엇인지, 또 그로 인한 부작용과 청년실업문제를 해결하기 위한 대책들
까지 조금이나마 알 수 있게 되었다.
평소 미래에 대한 걱정으로 내가 무엇을 해야 할지를 고민하며 인터넷을 돌아다니며 많은
글들을 읽곤 하는데 '대학생들의 눈이 너무 높다'라는 의견이 많았던 것 같다.
무조건 대기업만 선호하고 중소기업은 거들떠보지도 않아서 청년실업을 그들이 자처하고
있다는 말이었다. 청년실업이 심각한 사회문제인데도 불구하고 중소기업의 생산직에는
인력이 모자라 해외노동자를 써야할 입장이니 그런 말을 하는 것도 당연하지만 반대로
생각해보면 4년 동안 대학교육을 받고 자신만의 전공이 있을 텐데, 그들에게 눈을 낮추고
적성이나 전공과 상관없이 무조건 남는 일자리로 가라는 것도 문제가 있다고 생각한다.
나만은 예외라 생각하고 미래에 대한 준비 없이 하루하루를 보내다 보면 어느새
나도 청년실업률을 높이는데 일조 할 것이 분명할 것이라는 끔찍한 생각이 머릿속에
맴돌 뿐이다.
경제가 안 좋아서 취업할 곳이 없다 던지, 또는 자신을 알아봐 주는 곳이 없다 던지 하는 불평과 불만은 아까운 시간을 낭비하는 것 밖에는 안 될 것이다.
그 아까운 시간들을 미래를 위한 준비로 채워나간다면 아무리 어려운 상황에서도 자신의
꿈은 이룰 수 있을 것이라고, 그리고 그렇게 미래를 준비하는 청년들이 늘어나다 보면
청년실업문제도 어느 정도 해소되지 않을까 하는 기대를 해본다.

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