목차
1. 동부화재 소개
1) 연혁
2) 비젼
2. 동부화재 윤리경영의 방향 및 특징
1) 윤리경영 개념도
2) 윤리경영 방향
3) 윤리경영 특징
3. 동부화재의 윤리경영 세부내용
1) Self 윤리가이드
2) 재무보고 내부통제 프로세스
3) 법률리스크 관리 프로세스
4) 영업실적 평가 프로세스
4. 맺음말
5. 첨부
1) 교육결과확인서
2) 윤리준법서약서
3) 공시체크리스트
4) 집단소송대비 임직원 행동강령
1) 연혁
2) 비젼
2. 동부화재 윤리경영의 방향 및 특징
1) 윤리경영 개념도
2) 윤리경영 방향
3) 윤리경영 특징
3. 동부화재의 윤리경영 세부내용
1) Self 윤리가이드
2) 재무보고 내부통제 프로세스
3) 법률리스크 관리 프로세스
4) 영업실적 평가 프로세스
4. 맺음말
5. 첨부
1) 교육결과확인서
2) 윤리준법서약서
3) 공시체크리스트
4) 집단소송대비 임직원 행동강령
본문내용
CEO의 의지 - 경영의 최우선 과제로 추진
- 회계오류 및 분식 근절
- 공시의 정확성 및 적시성 확보
- 위반자에 대한 징계 강화
- 금품 자진 신고 실천
윤리전담부서의 위상 강화
- CEO 직할로 독립성 및 권한 강화
- 우수 인력 집중 배치
- 경영 전반에 걸친 점검 및 평가업무 수행
- 재무보고 내부통제 평가시스템 운영
현장 업무와 연계한 윤리강령 실천지침의 생활화
- 윤리지수 매년 1회이상 측정 실시
- 정기적 윤리 서약
- 연중 지속적 교육 실시
- 현장 업무 매뉴얼에 반영
Self 윤리가이드의 실적 및 향후 계획
- 2005.08. 개정된 『윤리강령 실천지침』전 직원 교육 실시
- 현장방문 교육 후 교육확인서 및 서약서 징구
- 실천지침 이행의 생활화를 위해 Self 윤리가이드를 개인별로 책상에 부착
- 실천지침의 현실성 확보를 위해 현장 밀착점검 상시 수행
- 임직원의 윤리지수 측정을 통해 Self 윤리가이드의 실행 및 효과 점검
- 회계오류 및 분식 근절
- 공시의 정확성 및 적시성 확보
- 위반자에 대한 징계 강화
- 금품 자진 신고 실천
윤리전담부서의 위상 강화
- CEO 직할로 독립성 및 권한 강화
- 우수 인력 집중 배치
- 경영 전반에 걸친 점검 및 평가업무 수행
- 재무보고 내부통제 평가시스템 운영
현장 업무와 연계한 윤리강령 실천지침의 생활화
- 윤리지수 매년 1회이상 측정 실시
- 정기적 윤리 서약
- 연중 지속적 교육 실시
- 현장 업무 매뉴얼에 반영
Self 윤리가이드의 실적 및 향후 계획
- 2005.08. 개정된 『윤리강령 실천지침』전 직원 교육 실시
- 현장방문 교육 후 교육확인서 및 서약서 징구
- 실천지침 이행의 생활화를 위해 Self 윤리가이드를 개인별로 책상에 부착
- 실천지침의 현실성 확보를 위해 현장 밀착점검 상시 수행
- 임직원의 윤리지수 측정을 통해 Self 윤리가이드의 실행 및 효과 점검
소개글