잡코리아(jobkorea) VS 인크루트(incruit)

목차

잡코리아

인크루트

잡코리아 VS 인크루트

본문내용

잡코리아VS인크루트








잡코리아 (www.jobkorea.co.kr)








1.회사 소개


지난 1998년 취업 메타 검색엔진으로 출발
　☒ <메타 검색엔진이란 많은 검색엔진을 동시에 참조하여 동시에 검색하는 검색엔진>

　☒ 가장 독특한 수익 모델과 축적된 기술 수준과 노하우를 보유








2.사업 분야


　☒ - 온라인 리크루팅 e-Marketplace
　☒ - 헤드헌팅 마켓플레이스 / 우수인재 헤드헌팅 서비스(Executive Search)
　☒ - 채용대행 솔루션 개발/ 서비스
　☒ - On-Off 교육중계서비스
　☒ - 대학취업전산망 구축
　☒ - 지식 컨텐츠 e-Marketplace








3. 잡코리아의 비즈니스 모델 및 보유 기술


1) 비즈니스 모델

　☒ 사용자 중심의 차별화된 서비스 모델

　☒ 유ㆍ무료 혼합 모델의 수익 모델을 계속해서 개발








2)보유기술

　☒ 온라인 채용대행 서비스 및 인적성 검사

　☒ 구인구직 사이트 메타 검색엔진 개발기술

　☒ On Line 면접 시스템

　☒ 대학(교)취업전산망

　☒ 전문 세미나 및 교육 컨설팅


　≪ 그 림 ≫






≪ … 중 략 … ≫






인크루트(www.incruit.com)








1. 회사 소개


　☒ 97년 인터넷 디렉토리 검색엔진 ZIP!의 개발과 서비스 시작

　☒ 처음으로 인터넷 채용시스템 (Internet Recruitment System)을 선보인 선두 기업

　☒ HR Total Solution Provider를 지향하는 인터넷 취업 포털 미디어 기업

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