한국우편사업진흥원 일반행정 자기소개서

소개글

한국우편사업진흥원 일반행정 자기소개서에 대한 보고서 자료입니다.

목차

[대인관계능력]서로 다른 의견에 대해 상대방을 설득하거나 타협점을 제시하여 갈등을 해결한 경험을 구체적으로 작성해주십시오.

[문제해결능력]지원한 직무와 관련하여 기존의 방식에 문제점을 발견하고, 새로운 방법을 적용하여 문제를 해결한 경험을 구체적으로 작성해주십시오.

[조직이해능력]한국우편사업의 인재상(혁신, 전문, 신뢰) 중 본인에게 가장 부합하는 인재상은 무엇이며, 지원분야와 관련하여 본인이 진흥원의 업무수행에 기여할 수 있는 점에 대하여 구체적으로 작성해주십시오. ※ 한국우편사업진흥원 인재상 1) 혁신(New) : 혁신기술과 뉴미디어를 바탕으로 우편사업의 미래가치를 실현하는 인재 2) 전문(Expert) : 전문지식과 노하우로 최고의 서비스를 실현하는 인재 3) 신뢰(Trust) : 신뢰와 존중을 기반으로 국민의 행복과 공익을 실현하는 인재

본문내용

[대인관계능력]서로 다른 의견에 대해 상대방을 설득하거나 타협점을 제시하여 갈등을 해결한 경험을 구체적으로 작성해주십시오.
팀프로젝트를 수행할 때 팀워크를 발휘하여 효과적으로 준비한 경험이 있습니다. 20명의 팀원들이 함께 참여하는 프로젝트였기에 많은 인원들의 의견이 서로 달랐고, 이를 조율하는 과정에 어려움을 겪게 되었습니다. 특히 몇몇 팀원들이 자신들의 일정만을 중요하게 생각하며 이기적으로
[문제해결능력]지원한 직무와 관련하여 기존의 방식에 문제점을 발견하고, 새로운 방법을 적용하여 문제를 해결한 경험을 구체적으로 작성해주십시오.
갑작스러운 감사에 대응하면서 타부서 담당자와의 갈등 상황을 해결한 경험이 있습니다. 회사에 중요한 감사 이슈가 발생하여 팀원 모두가 기존에 진행하던 업무를 미뤄두고 감사 대응을 해야하는 상황이었습니다. 이에 요청 부서에 업무가 지연될 것 같다는 안내를 하였으나 담당자는 미리 요청한 업무인데 늦어지는 것에 대해서 이해할 수 없다며 불만을 제기하였습니다. 이에
[조직이해능력]한국우편사업의 인재상(혁신, 전문, 신뢰) 중 본인에게 가장 부합하는 인재상은 무엇이며, 지원분야와 관련하여 본인이 진흥원의 업무수행에 기여할 수 있는 점에 대하여 구체적으로 작성해주십시오. ※ 한국우편사업진흥원 인재상 1) 혁신(New) : 혁신기술과 뉴미디어를 바탕으로 우편사업의 미래가치를 실현하는 인재 2) 전문(Expert) : 전문지식과 노하우로 최고의 서비스를 실현하는 인재 3) 신뢰(Trust) : 신뢰와 존중을 기반으로 국민의 행복과 공익을 실현하는 인재
저는 신뢰를 기반으로 협업의 시너지를 발휘할 수 있는 인재입니다. 평소 주변 사람들을 존중하고 배려하는 자세를 갖췄다고 자신합니다. 존중과 배려는 신뢰를 형성하는 기반이 되고, 신뢰가 있어야 서로 협업할 수 있다고 생각했습니다. 그렇기에 저는 동료들과의 협업을 위해 먼저 상대방을 존중하고 배려하고자 노력하였고 이런 저의 자세는 주변 사람들을 편안하게 만들어주고, 상대방 역시 저를

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한국우편사업진흥원,   일반행정,   행정,   자기소개서,   자소서