목차
1. 본인이 인적자원개발 분야에 관심을 갖게 된 계기를 서술하시오.
2. 인적자원개발 관련 경험이나 활동 중 기억에 남는 사례를 구체적으로 기술하시오.
3. 본 대학원에서 어떤 목표를 가지고 공부하며, 졸업 후 어떤 직무 또는 역할을 수행하고 싶은지 설명하시오.
4. 본인의 강점과 약점이 무엇이라고 생각하며, 이를 어떻게 활용하거나 보완할 계획인지 서술하시오.
2. 인적자원개발 관련 경험이나 활동 중 기억에 남는 사례를 구체적으로 기술하시오.
3. 본 대학원에서 어떤 목표를 가지고 공부하며, 졸업 후 어떤 직무 또는 역할을 수행하고 싶은지 설명하시오.
4. 본인의 강점과 약점이 무엇이라고 생각하며, 이를 어떻게 활용하거나 보완할 계획인지 서술하시오.
본문내용
해 과도한 세부 검토보다는 빠른 의사결정을 내릴 수 있도록 노력하고 있습니다. 앞으로 강점인 소통 능력을 더욱 발전시키기 위해 다양한 상황에서의 의사소통 방식과 감정 관리 기법을 학습할 계획입니다. 또한, 참여와 리더십 경험을 늘려 적극적으로 리드하는 자세를 갖추고자 합니다. 약점 부분에서는 더 많은 도전을 통해 책임감을 키우고, 다양한 연수와 워크숍 참여를 통해 의사결정 능력을 강화하는 노력을 계속할 예정입니다. 특히, 실무 경험을 쌓으며 실제 기업현장에서의 경험을 통해 빠르고 정확한 판단력을 기르고, 실패 경험을 통해 교훈을 얻어 점차 자신감을 갖추고 싶습니다. 이러한 강점과 약점을 인식하고, 지속적 자기개발로 조화롭게 성장하여 인적자원개발 분야에서 긍정적인 영향력을 발휘하는 인재가 되고자 합니다.
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