목차
1. 본인이 경영기획본부 임원비서 또는 경영지원 업무를 수행하는 데 있어 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 이에 대한 본인만의 강점 또는 경험을 구체적으로 서술하세요.
2. 업무 수행 중 예상치 못한 문제에 직면했을 때 이를 해결하기 위해 어떤 방법으로 대처했으며, 그 경험이 본인에게 어떤 교훈을 주었는지 설명하세요.
3. 금호타이어의 기업문화 또는 가치관과 본인의 가치관이 어떻게 부합하는지 본인의 생각을 구체적인 사례와 함께 기술하세요.
4. 본인이 지원하는 직무에서 향후 3년 동안 달성하고 싶은 목표와 그 목표를 이루기 위해 어떤 노력을 할 예정인지 서술하세요.
2. 업무 수행 중 예상치 못한 문제에 직면했을 때 이를 해결하기 위해 어떤 방법으로 대처했으며, 그 경험이 본인에게 어떤 교훈을 주었는지 설명하세요.
3. 금호타이어의 기업문화 또는 가치관과 본인의 가치관이 어떻게 부합하는지 본인의 생각을 구체적인 사례와 함께 기술하세요.
4. 본인이 지원하는 직무에서 향후 3년 동안 달성하고 싶은 목표와 그 목표를 이루기 위해 어떤 노력을 할 예정인지 서술하세요.
본문내용
수용하는 자세를 갖추려고 노력할 것입니다. 또한, 적극적인 업무 수행과 함께 조직 내에서 신뢰를 쌓기 위해 책임감 있고 성실하게 일하는 태도를 유지하겠습니다. 특히, 세심한 일정 관리와 정확한 업무 처리를 통해 임원과 팀원들에게 신뢰받는 지원자가 되고자 합니다. 동시에, 급변하는 업무 환경에서도 유연하게 대처할 수 있도록 스트레스 관리와 시간 관리 능력을 향상시키는 데 힘쓸 것입니다. 앞으로 3년 동안 핵심 목표는 개인 역량을 끊임없이 발전시켜 회사의 성장과 임원 지원이라는 중요한 역할을 더욱 잘 수행하는 것입니다. 끊임없는 자기계발과 소통 능력 향상을 통해 업무의 질을 높이고, 조직 내 신뢰를 갖춘 지원자로 자리매김하겠습니다. 이러한 노력을 통해 금호타이어가 지속적으로 성장하는 데 기여하고 싶습니다.
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