목차
1. 호텔롯데 RM팀에 지원한 이유와 본인이 RM팀에 적합하다고 생각하는 이유를 구체적으로 설명하세요.
2. 고객과의 소통이나 문제 해결 경험 중 가장 기억에 남는 사례를 소개하고, 그 경험이 RM팀 업무에 어떻게 도움이 될 것이라고 생각하는지 서술하세요.
3. 팀 내에서 협력하거나 갈등을 해결했던 경험이 있다면 구체적으로 기술하고, 그 경험이 RM팀 업무 수행에 어떤 긍정적 영향을 미칠 수 있는지 설명하세요.
4. 호텔롯데와 RM팀의 핵심 가치 또는 목표와 본인의 가치관이 어떻게 부합된다고 생각하는지 본인만의 의견을 제시하세요.
2. 고객과의 소통이나 문제 해결 경험 중 가장 기억에 남는 사례를 소개하고, 그 경험이 RM팀 업무에 어떻게 도움이 될 것이라고 생각하는지 서술하세요.
3. 팀 내에서 협력하거나 갈등을 해결했던 경험이 있다면 구체적으로 기술하고, 그 경험이 RM팀 업무 수행에 어떤 긍정적 영향을 미칠 수 있는지 설명하세요.
4. 호텔롯데와 RM팀의 핵심 가치 또는 목표와 본인의 가치관이 어떻게 부합된다고 생각하는지 본인만의 의견을 제시하세요.
본문내용
문화는 장기적인 성장과 안정성을 확보하는 데 필수적입니다. 개인적으로도 친환경 생활습관과 자원 절약에 항상 신경 쓰며, 조직에서도 지속 가능성을 위한 작은 실천들이 모여 큰 변화를 만들어온다고 확신합니다. 이렇듯, 호텔롯데와 RM팀의 핵심 가치인 고객중심, 혁신, 협력, 지속 가능성을 바탕으로 하는 문화에 깊이 공감하며, 이를 실현하는 주체가 되고자 합니다. 제 업무에 임할 때에도 항상 이러한 가치들을 기억하고 실천하려는 다짐을 갖고 있습니다. 고객과 회사, 그리고 사회 전체에 긍정적인 영향을 끼치고자 하는 열정을 가지고 있으며, 늘 겸손한 자세와 책임감으로 최선을 다할 것입니다. 이러한 태도와 가치관이 호텔롯데의 기업문화와 부합된다고 믿으며, 함께 성장하는 길에 기여할 수 있도록 최선을 다하겠습니다.
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