목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
산업 환경에 대응하기 위해 HR 디지털 전환을 적극 추진할 것입니다. 최신 기술과 트렌드를 반영한 인사 관리 시스템을 도입하여 효율성을 높이고, 데이터를 기반으로 한 의사결정이 이루어질 수 있도록 지원할 것입니다. 이를 통해 보다 스마트하고 유연한 인사 시스템을 구축하여, 저희 동국제강이 끊임없이 성장할 수 있도록 하겠습니다. 마지막으로, 지역 사회와의 연계를 강화하여 동국제강이 사회적 책임을 다하는 기업이 되는 데 힘쓰겠습니다. 다양한 사회공헌 프로그램을 기획하고, 직원들이 자발적으로 참여할 수 있는 기회를 제공하여, 기업의 이미지와 신뢰도를 높이는 데 기여할 것입니다. 이러한 계획을 통해 동국제강의 총무인사 직무에서 효과적으로 기여하며, 회사의 비전과 목표를 함께 실현해 나가는 인재가 되겠습니다.
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