목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
여하겠습니다. 최종적으로는 회사와 함께 성장하여 장기적으로는 리더의 역할을 수행할 수 있기를 희망합니다. 직무수행 계획에서 가장 중요한 것은 목표의 설정과 그에 대한 추진력입니다. 이를 위해 연간 단위로 달성 가능한 목표를 설정하고, 매 분기마다 평가하여 부족한 부분을 보완하도록 하겠습니다. 목표 달성에 있어 집중력과 책임감을 잃지 않도록 스스로를 다독이며, 자신에게 정해진 목표에 조정이 필요할 경우 유연하게 대처하겠습니다. 이렇게 꾸준한 노력을 통해 회사와 함께 성장하는 인재로 자리매김하겠습니다. 입사 후에는 항상 긍정적인 마인드로 도전 정신을 잃지 않고, 팀을 위해 최선을 다하며 일에 몰입할 것입니다. 이러한 자세가 회사의 성공에 도움이 되고, 개인적으로도 많은 보람을 느끼게 할 것이라 생각합니다.
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