목차
1. 수행평가란 무엇인가
2. 전통적 평가와 수행평가의 비교
3. 수행평가의 종류
4. 수행평가의 장단점
2. 전통적 평가와 수행평가의 비교
3. 수행평가의 종류
4. 수행평가의 장단점
본문내용
가의 장점을 살펴보도록 하겠다. 수행평가는 창의력, 문제해결능력, 의사결정능력, 비판적 사고능력 등의 고등정신 함양에 효과적이며 학습자의 전인적인 발달을 추구할 수 있다. 또한, 수행평가에서 작성한 채점표 등에 관한 평가항목은 교사와 학생 그리고 학부모 사이의 의사소통을 가능하게 하며, 학생의 학업성취수준을 적절히 진단하기에 적합하다. 또한, 수행평가는 문제인식 기능에 대한 평가에 적절하다. 문제인식에 대한 평가는 연구목적에 대한 타당성과 가치 등을 다루어야 하므로 선다형이나 진위형 등의 평가방법은 적절하지 않기 때문이다. 반면, 수행평가에 있어서 단점으로는 시간이 많이 소요된다는 점, 평가가 주관적일 가능성이 높아 신뢰도가 낮다는 점, 설계, 실행, 평가 등에 많은 시간이 요구된다는 점 등이 있다.
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