사회복지사들이 전문직으로써 정체성을 가지고 일할 수 있는 방법과 사회복지사들의 가장 중요한 역할에는 어떤 것이 있는지 자신의 생각을 쓰시오

소개글

사회복지사들이 전문직으로써 정체성을 가지고 일할 수 있는 방법과 사회복지사들의 가장 중요한 역할에는 어떤 것이 있는지 자신의 생각을 쓰시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 사회복지사의 전무직 정체성이란

2. 사회복지사들이 전문직으로써 정체성을 가지고 일할 수 있는 방법
1) 전문조직활용
2) 공동체의식
3) 자율성
4) 윤리의식
5) 소명의식

3. 사회복자사의 가장 중요한 역할 - 옹호

4. 나의 의견

Ⅲ. 결론

참고문헌

본문내용

이렇듯 사회복지현장의 현실적 여건들은 사회복지사 나름대로의 전문직 정체성을 형성해 나가는데 부정적인 영향을 미치고 있다. 그럼에도 불구하고 사회복지사들이 현장에서 발로 뛰며, 몸으로 부딪히며 열심히 일할 수 있는 이유는 사회복지사의 업무에 대한 전문직 정체성. 즉, 자신의 신념과 가치, 태도, 서비스에 대한 신념, 직업에 대한 소명의식 등 때문이다.
사회복지조직은 다른 관료제조직과 구별되는 특성을 지녀 클라이언트와 직접 접촉을 하여 활동을 하는 사회복지제도의 최 일선(frontline)에 위치한 기구이고, 사회성을 가지고 있어서 그 존재의 정당성은 사회로부터 부여받을 수 있다. 사회복지조직은 일선에 권한이 위임된 조직이며 기본적으로 욕구를 가진 사람들의 삶의 질을 유대ㆍ향상시킴으로써 인간이 사회적으로 보다 평안하고 만족스러운 생활을 영위할 수 있도록 전문적이고 직업적인 기술을 제공하는 것을 목적으로 한다. 그 조직 안에서 사회복지사는 사회복지서비스를 전문적 수준에서 이론을 적용하고 종합적으로 접근할 수 있는 전문적 서비스의 실천가이다. 그리고 클라이언트의 욕구와 지역사회의 문제 및 개인과 가족의 문제를 예방하고 해결하여 삶의 질 향상을 도모해야 하는 역할을 효과적으로 수행해야 한다. 그 역할을 다하기 위해서 사회복지사의 전문직 정체성 확립은 중요한 의미를 갖는다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 사회복지사들이 전문직으로써 정체성을 가지고 일할 수 있는 방법과 사회복지사들의 가장 중요한 역할에는 어떤 것이 있는지 서술해 보았다. 사회복지사업의 성공여부는 사회복지사에 능력과 자질에 달려 있다. 사회복지에 대한 사회적 필요성이 과거와 다르게 인식되고 있는 이때 휴먼서비스의 효과적 제공을 위한 사회복지 전문직 정체성과 직무만족 및 직무성과 각각에 관한 연구는 의미가 있다. 사회복지에 대한 사회적 필요성이 과거와 다르게 인식되는 이 시점에서 사회복지서비스의 효과적인 제공을 위해서 전문직 정체성과 직무에 대한 재정립이 매우 필요하다.
참고문헌
김혜영 외, 사회복지실천론, 공동체, 2011.
김용민, 사회복지사가 인지한 전문적 능력이 윤리적 책임에 미치는 영향, 보건사회연구, 2011.
김예경, 사회복지사의 전문성 인식과 직무만족도의 관계 연구, 이화여자대학교 사회복지대학원 석사학위 논문, 2000.
박용오, 사회복지사의 직무만족이 전문직업적 정체성에 미치는 영향, 연세대학교 행정대학원 석사학위 논문, 2003.

키워드

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