목차
1. 관심분야의 디자인권 분쟁 사례
2. 적합한 지식재산권 보호방안
3. 출처 및 참고문헌
2. 적합한 지식재산권 보호방안
3. 출처 및 참고문헌
본문내용
될 것이다. 행정개혁의 관점에서 지식재산권에 관련된 복수의 소관 관청을 통합하면 조직의 시스템화나 행정의 효율화를 이룰 수 있다.
이러한 통합이 이루어진 이후에 기대할 수 있는 시너지 효과에는 다음과 같은 것들이 있다. 지식재산권의 전문인력을 통합적으로 양성하여 이를 통해 지식재산권 전반에 관한 지식을 갖추게 된다. 이에 따라 관리자의 대내적 업무능력이 향상되고, 대외적 협상력이 강화된다. 현재는 특허청의 경우를 제외한다면 지식재산권을 관할하는 부서는 속한 부처 내에서 그 중요성을 인정받지 못하는 경우가 많다. 또한 업무 담당자들이 여타 업무 담당조직에 비해 이질적인 경우가 많다. 이로 인한 승진 및 전보 등 인사에서 불이익을 받기 쉽다. 이 때문에 유능한 인사가 그러한 일을 담당하려고 하지 않는 경우가 많이 발생한다. 또 주기적인 인사이동을 통해 전문가가 양성되기 어려운 현실이다. 이러한 문제는 지식재산권의 관리를 주된 업무로 하는 부서를 만들어서 극복할 수 있다.
3. 출처 및 참고문헌
외주제작드라마 관련한 저작권 분쟁 사례 연구, 안재형, 2008
지식재산권의 효율적인 관리 방안에 관한 연구-통합 관리 방안을 중심으로, 이상정, 임근영, 1998
이러한 통합이 이루어진 이후에 기대할 수 있는 시너지 효과에는 다음과 같은 것들이 있다. 지식재산권의 전문인력을 통합적으로 양성하여 이를 통해 지식재산권 전반에 관한 지식을 갖추게 된다. 이에 따라 관리자의 대내적 업무능력이 향상되고, 대외적 협상력이 강화된다. 현재는 특허청의 경우를 제외한다면 지식재산권을 관할하는 부서는 속한 부처 내에서 그 중요성을 인정받지 못하는 경우가 많다. 또한 업무 담당자들이 여타 업무 담당조직에 비해 이질적인 경우가 많다. 이로 인한 승진 및 전보 등 인사에서 불이익을 받기 쉽다. 이 때문에 유능한 인사가 그러한 일을 담당하려고 하지 않는 경우가 많이 발생한다. 또 주기적인 인사이동을 통해 전문가가 양성되기 어려운 현실이다. 이러한 문제는 지식재산권의 관리를 주된 업무로 하는 부서를 만들어서 극복할 수 있다.
3. 출처 및 참고문헌
외주제작드라마 관련한 저작권 분쟁 사례 연구, 안재형, 2008
지식재산권의 효율적인 관리 방안에 관한 연구-통합 관리 방안을 중심으로, 이상정, 임근영, 1998
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