노사관계론 파업 사례 분석 - 독일계 화학회사 중국지역본부 노사분규

소개글

노사관계론 파업 사례 분석 - 독일계 화학회사 중국지역본부 노사분규에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

원칙대로 시행할 경우 국유기업은 파견직 노동자에게도 동일한 대우를 해야 하는데 그러한 여력이 안되며, 노동자, 특히 기업 노동자의 검은 수입(灰色收入)이 너무 많고, 전체 임금에서 차지하는 비중이 매우 높고, 또한 투명하지 않아 합리적인 소득분배개혁을 추진하기가 어렵다고 말하고 있어요. 이러한 임금구조 때문에 중앙국유기업은 임금조례에 반대하고 있습니다.

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