고용보험법의 재정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오

소개글

고용보험법의 재정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

고용보험법의 재정목적과 적용범위, 급여유형, 전달체계, 재정에 대해 설명하고 현행제도의 문제점 및 개선방안에 대해 서술하시오.

1. 도입배경 및 발전과정

2. 적용 대상

3. 재정 부담

4. 급여 유형 및 관리운영체계

5. 문제점 및 개선과제

* 참고문헌

본문내용

정규직 근로자들에게는 유리하지만 영세사업장에서 일하는 비정규직 근로자들이 충족하기는 어려워 실업급여를 받기 힘들다.
둘째, 고용보험이 단순히 실직자에게 현금급여를 통한 사후개입적 한계에서 벗어나기 위해서는 적극적 노동시장정책이 병행되어야 한다는 것이다. 그리고 이를 위해서는 직업안정기관 구축, 전문 인력 양성, 노동시장정보체계 구축, 구직활동지원프로그램 개발 등이 전제되어야 하는데 아직은 매우 미흡한 상황이다.
* 참고문헌
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사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010

키워드

개념,   정의,   특징,   특성,   고용,   보험,   사회,   적용