복지행정론] 능력이 탁월하나 열정이 부족한 A, 능력은 부족하지만 열정만큼은 둘째가라면 서러운 B, 둘 중 한 명을 승진을 시켜야 한다면, 기관장인 당신은

소개글

복지행정론] 능력이 탁월하나 열정이 부족한 A, 능력은 부족하지만 열정만큼은 둘째가라면 서러운 B, 둘 중 한 명을 승진을 시켜야 한다면, 기관장인 당신은에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1장 능력이 탁월하나 열정이 부족한 직원의 특징
2장 능력은 부족하지만 열정만큼은 둘째가라면 서러운 직원의 특징
3장 나의 의견

본문내용

서론
사회복지행정은 복지 서비스의 효율적인 제공과 국민의 삶의 질 향상을 목표
로 하는 중요한 분야입니다 이러한 . 목표를 달성하기 위해서는 적절한 인사 관
리와 리더십이 필수적입니다 복지행정 . 기관에서 종종 마주하는 문제 중 하나
는 능력이 탁월하나 열정이 부족한 직원 과 (A) 능력은 부족하지만 열정만큼은
둘째가라면 서러운 직원 사이에서 (B) 승진을 결정해야 하는 상황입니다

키워드

과제,   토론,   학점은행제,   방송통신대학