군경조직의이해_군경조직에서 내담자의 부적응과 적응(마음치유)에 대한 자신의 이론 정리

소개글

군경조직의이해_군경조직에서 내담자의 부적응과 적응(마음치유)에 대한 자신의 이론 정리에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ.
서론

Ⅱ.
군경조직의 문화

1) 군경조직의 개념

2) 군경조직의 이해

3) 군경조직의 문제

Ⅲ.
군경조직 그리고 상담

1) 군경 조직 상담사례

2) 내담자 특성

3) 이론정리

Ⅵ.
결론

Ⅴ.
참고문헌

본문내용

으로 형성되는 것과 같다.
사실상 내담자들은 라포가 형성되기 어려운 조건으로 자신 스스로가 정의를 내려버린다는 점에서 개인을 고려하지 않는다고 스스로가 마음의 문을 닫아버리는 유형이 대부분이라고 할 수 있다.
즉 자신이 속마음을 이야기해도 해결이 되지 않는 것 혹은 불이익을 받을 것에 대한 두려움과 불편함이 존재하며 그 사회속에서 벗어나지 못하고 존재해야하는 의무적인 현실에 대해 무력감을 가지고 있다고 할 수 있다.
3) 이론정리
이러한 내담자를 상담하는 데에 있어서는 전문적인 인간중심적인 상담의 이론을 살펴볼 필요가 있다.
칼로저스는 인간중심 상담 기법을 통해서 비지시적인 상담의 기법의 중요성을 강조했다. 이에 군 상담에서의 특징인 통솔자가 상담자라는 점에서 통솔자는 관찰자로써의 역할에 의해서 내담자의 욕구와 필요 혹은 내담자가 가장 혼란이나 어려움을 겪고 있는 분야에 대한 체험을 진행하여서 군대조직 자체가 가지고 있는 비인간적인 환경이라는 편견과 선입견을 해소하고 군대 조직내에서 통솔자와의 면대면, 개인과 개인의 라포형성을 하는 것이 아닌 내담자가 군대 조직 자체의 큰 틀과 라포를 형성하도록 유도하는 과정을 필요로 한다고 생각한다.
이것은 일반적인 집단상담의 원리와 비슷한 것인데 집단상담이 집단치료자 혹은 집단리더 촉진자라는 명칭으로 불린다는 점에서 집단원 사이의 상호작용에서 발생하는 힘과 에너지를 변화를 위한 치유요인으로 활용하는 역동적인 대인관계 과정으로써 내담자의 문제에 대한 라포를 형성하도록 하는 것이다.
이러한 라포형성에서 주의할 사항은 마음의 치유과정에 몰입할 수 있는 집단 상담 프로그램이다. 단순히 서로의 이야기를 하는 것이 아닌 군대내에서 그들이 어렵다고 생각이 드는 것 혹은 갈구하는 것에 대한 치유의 프로그램에 참여하게 하고 그들이 공동체로써 그 과정을 함께하며 상호간의 라포를 형성해서 스스로 문제를 해결해나가고 함께 협력해서 서로에 대한 치유의 격려를 하도록 유도하는 것이다.
이에 집단상담이 가지고 있는 집단원의 적응, 발달 도모에 초점을 맞추는 것이 군대에 소속된 기간동안 내담자 스스로가 더 성숙한 자아로써 성장할 수 있는 가치 있는 시간으로써 재해석이 되고 실행된다는 점에서 마음의 치유를 겪게 될 것이라고 생각한다.
이는 결국 사회에서의 가장 높은 단계인 수직적 구조 체계에서의 이상적인 사회성을 발달시키고 스스로의 자아를 성장시키고 회복탄력성을 가지는 마음 치유를 제공할 수 있게 되며 이러한 성공적인 상담의 결과를 통해서 통솔자 또한 상담자로써의 이중적인 역할에 대한 불안감과 어려움을 해소하고 긍정적이고 적극적인 참여를 하도록 증진할 수 있을 것이라고 생각한다.
Ⅳ. 결론
군대조직은 매우 특수한 조직적인 구조를 가지고 있다는 점에서 기존의 상담의 기법 그 이상의 특별함을 필요로 한다고 생각한다.
이에 가장 이상적인 라포형성의 초입단계를 위해서 내담자에 대한 관찰 기록을 통해서 내담자가 필요한 학습 환경의 프로그램을 제시하고 이러한 프로그램은 동일한 프로그램을 원하는 대상자들과 함께 집단 상담의 형식으로써 함께 논의하고 토론하며 문제에 대한 해소와 극복과정에 참여함으로써 해결하는 것이 바람직하다고 생각한다.
결국 이런 과정은 군 조직의 특수한 상담자 및 내담자를 긍정적으로 성장시키며 기존에 가지고 있는 모든 폐쇄적인 문제로부터 해결방안을 찾는 완성도가 높은 결과를 형성할 것이라고 생각한다.
Ⅴ. 참고문헌
김민식. \"군조직의 특성과 군상담의 필요성에 관한 연구.\" 국내석사학위논문 대진대학교 통일대학원, 2023. 경기도
김환. 상담면접의 기초. 학지사.
강진령. 집단상담의 실제. 학지사.
안서원. 행동적 의사결정론. 법문사.

키워드

군경조직의 개념,   군경조직의 이해,   군경조직의 문제