목차
1.휠라코리아의 창립
2.경영성과에 대한 매스컴 보도자료
2-1. 연 80%의 고속성장
2-2. 고가 스포츠 용품 시장 급성장
3.휠라코리아의 경영전략분석
3-1.아웃소싱을 통한 가격경쟁력 창출
3-2.과학적인 스포츠 마케팅
3-3. 경영정보시스템구축
3-4. 빠른 의사결정-시간경영의 중요성
3-5. 투명경영
4.FILA코리아 사례분석을 마치면서
*기업의 성패를 좌우하는 요소
*CEO의 투명성에 대한 의식
2.경영성과에 대한 매스컴 보도자료
2-1. 연 80%의 고속성장
2-2. 고가 스포츠 용품 시장 급성장
3.휠라코리아의 경영전략분석
3-1.아웃소싱을 통한 가격경쟁력 창출
3-2.과학적인 스포츠 마케팅
3-3. 경영정보시스템구축
3-4. 빠른 의사결정-시간경영의 중요성
3-5. 투명경영
4.FILA코리아 사례분석을 마치면서
*기업의 성패를 좌우하는 요소
*CEO의 투명성에 대한 의식
본문내용
*디지털시대에 CEO가 갖추어야할 자질조건(윤윤수CEO인터뷰)
과거 60, 70년대의 독선적이며 흐릿하고 조금쯤은 답답한 감과 의지로 경영한 성공담들은 더 이상 존재하지 못하는 시대로 접어들고 있습니다. 경영 방식은 사라지게 마련이며 정보의 공유, 공개되지 못한 까닭에 특정 사람만이 정보를 이용하여 특혜를 받는 일도 더 이상 없을 것입니다. 따라서 현실에는 정보자원의 중요성이 더욱 커지고 있는 것이 사실입니다. 정보와 전산화의 테두리 안에서 기업의 형태와 조직에 많은 변화가 따를 것으로 보고 있습니다.
또한 현대와 같이 소비자의 다양한 욕구에 부응하기위해 시장 자체가 복잡하게 형성 되어 가고 있는 이때 CEO 한 사람이 모든 분야에서 최고의 지식과 안목을 갖고 있다는 가설은 설득력이 없다. 따라서 21세기 CEO는 회사원 위에 군림하는 사람이 아니고 여러 의견을 경청한 후 어느 의견이 가장 올바른 의견인가를 판단하는 능력이 더욱더 중요하다고 할 수 있습니다.
과거 60, 70년대의 독선적이며 흐릿하고 조금쯤은 답답한 감과 의지로 경영한 성공담들은 더 이상 존재하지 못하는 시대로 접어들고 있습니다. 경영 방식은 사라지게 마련이며 정보의 공유, 공개되지 못한 까닭에 특정 사람만이 정보를 이용하여 특혜를 받는 일도 더 이상 없을 것입니다. 따라서 현실에는 정보자원의 중요성이 더욱 커지고 있는 것이 사실입니다. 정보와 전산화의 테두리 안에서 기업의 형태와 조직에 많은 변화가 따를 것으로 보고 있습니다.
또한 현대와 같이 소비자의 다양한 욕구에 부응하기위해 시장 자체가 복잡하게 형성 되어 가고 있는 이때 CEO 한 사람이 모든 분야에서 최고의 지식과 안목을 갖고 있다는 가설은 설득력이 없다. 따라서 21세기 CEO는 회사원 위에 군림하는 사람이 아니고 여러 의견을 경청한 후 어느 의견이 가장 올바른 의견인가를 판단하는 능력이 더욱더 중요하다고 할 수 있습니다.
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