사회복지의 거시적 실천방법
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본문내용

현물급여와 현금급여가있는데 현금급여는 사회보험, 공공부조의 현금급여등이 있다고, 현물급여에는 건강보험의 진료서비스, 자애복지의 보장구 등이 있다. 말그대로, 돈과 물건의 차이다. 또 사회복지 급여의 6가지 형태를 살펴보면, 기회, 서비스, 현물, 증서, 현금, 권력으로 분류 했다. 기회란 목적을 당설하게끔 기회를 주는 것이며, 서비스란 상담이나 관리나 훈련을 통해 무형의 제반활동을 말하며 물품이란 말그대로 의류나 십품등 구체적인 형상을 갖는 상품이며, 증서란, 일정한 범위내에서 여러자원으로 교환될수 있는 것으로 식품교환권이나 교육증서등이 있고 현금은 공공부조나, 아동수당, 사회보험의 현금급여등이 이에 해당하고, 권력이란 물품과 자원을 통제할수있는 영향력으로서, 정책결정과정이나 의사결정과정에 포함시켜주는 것을 의미한다.
또 전달체계는 앞에서 다룬것이기 때문에 생략하고 넘어기로하면 마지막으로 재원에 대해 알아보면, 사회복지재원은 크게 공공재원과 민간재원으로 나눠지는데 공공재원으로는 조세와 보험료가 큰비중을 차지하며, 조세에는 일반세, 목적세, 조세비용이 있다. 또 민간재원에는 자발적 기여금, 사용자 부담금, 기업의 복지지출, 비공식부문등의 지원이 있다.
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  • 등록일2009.04.21
  • 저작시기2009.4
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#531518
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