경영 환경 변화와 근로생활의 질 (QWL)

소개글

경영 환경 변화와 근로생활의 질 (QWL)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 들어가며

Ⅱ. QWL 가정과 원칙

Ⅲ. 현대 경영에서의 QWL

Ⅳ. QWL 향상 프로그램

Ⅴ. 마치며

본문내용

l system을 구축하여야 한다.
4) 종업원 고용안정
5) 조직구조의 변화
구성원의 자율성, 창의성 촉진, 능력 발휘가 가능하도록 슬림화된 조직 구비가 효율적이다.
6) 가정과 일의조화
가정친화적 HRM을 통해 종업원 소속감, 몰입증대로 생산성 향상을 추구하여야 한다.
Ⅴ. 마치며
현대 경영환경하에서는 종업원에 대한 동기부여가 곧 생산성증가, 인적자원의 경쟁우위 달성으로 이루어지고 있으며, 이를 위해서는 종업원 가족과 삶의 질 향상 문제가 매우 중요한 이슈가 되고 있다. 따라서 경영층에서는 기업의 생산성, 근로생활의 질이 상호 상승작용 발휘할 수 있도록 제도를 설계토록 하고 이를 효율적으로 운영해 나가도록 하여야 하며, 인사부서는 이러한 세부 실행방안을 마련하여 전략적으로 실천해 나가야 할 것이다.

키워드

경영 환경 변화와 근로생활의 질 ,   근로생활의 질,   QWL