목차
1. 교육의 경제적 가치와 인적자본론
2. 수익률 분석과 선행연구
3. 수익률 분석의 한계
2. 수익률 분석과 선행연구
3. 수익률 분석의 한계
본문내용
추론한다면 이것은 실제 교육수요자들의 동기와는 별개의 것일 수 있다.
마지막으로 인적자본론은 고등교육에 대한 수요증가의 과정에서 교육외적인 요인인 경제적 수익률을 의미있는 변인으로 부각시켜 교육의 확대가 경제적 목적에 의해 이루어진다고 봄으로써 교육의 도구적 측면만을 부각시키고 있다.
인적자본론에 의한 교육투자의 수익률 등의 이론, 모델을 맹목적으로 받아들인 결과 야기된 사회적, 개인적 비합리적인 교육투자는 현재 특히 개발도상국에서 많은 문제를 야기시키고 있다. 그러므로 과장된 교육투자의 샌산성과 관련된 종래의 연구는 재검토되어야 하며 그 위에서 교육에 대한 합리적인 투자 방향이 모색되어야 한다. 이를 위해서는 교육투자에 대한 복합적인 근거마련과 교육의 경제적 효과측정에 대한 새로운 노력이 절실히 요청된다.
그러므로 본 연구는 인적자본론의 이러한 한계에서 출발한다. 즉 본 연구는 기본적으로 단일노동시장, 완전경쟁시장을 전제하는 인적자본론의 비용-수익의 기본전제를 그대로 받아들인다. 다만 수익의 범주를 보다 확대하여 우리나라의 현상황을 설명코자 하는 것이다.
1. 교육의 경제적 가치와 인적자본론
2. 수익률 분석과 선행연구
3. 수익률 분석의 한계
마지막으로 인적자본론은 고등교육에 대한 수요증가의 과정에서 교육외적인 요인인 경제적 수익률을 의미있는 변인으로 부각시켜 교육의 확대가 경제적 목적에 의해 이루어진다고 봄으로써 교육의 도구적 측면만을 부각시키고 있다.
인적자본론에 의한 교육투자의 수익률 등의 이론, 모델을 맹목적으로 받아들인 결과 야기된 사회적, 개인적 비합리적인 교육투자는 현재 특히 개발도상국에서 많은 문제를 야기시키고 있다. 그러므로 과장된 교육투자의 샌산성과 관련된 종래의 연구는 재검토되어야 하며 그 위에서 교육에 대한 합리적인 투자 방향이 모색되어야 한다. 이를 위해서는 교육투자에 대한 복합적인 근거마련과 교육의 경제적 효과측정에 대한 새로운 노력이 절실히 요청된다.
그러므로 본 연구는 인적자본론의 이러한 한계에서 출발한다. 즉 본 연구는 기본적으로 단일노동시장, 완전경쟁시장을 전제하는 인적자본론의 비용-수익의 기본전제를 그대로 받아들인다. 다만 수익의 범주를 보다 확대하여 우리나라의 현상황을 설명코자 하는 것이다.
1. 교육의 경제적 가치와 인적자본론
2. 수익률 분석과 선행연구
3. 수익률 분석의 한계
추천자료
국가인적자원개발(NHRD) - 고령화 사회에 있어서의 국가인적자원개발
[지식경영][인재상][인적자원개발][인재양성][우수인재]지식경영시대 새로운 인재상정립, 인...
인적 관리 전략과 사례 연구
[인적자본][인적자원][인적자본의 유형][인적자본의 유래][인적자본의 중요성][인적자원의 축...
[빈곤문제][빈곤][신빈곤][인적자원]빈곤문제의 의미, 빈곤문제의 재생산성, 빈곤문제의 원인...
[인적자원개발] 인적자원개발론의 주요 내용과 방법
[여성HRD]여성인적자원개발(여성HRD)의 중요성, 여성인적자원개발(여성HRD)의 실태, 여성인적...
[HRD 부서][인적자원개발 부서]HRD(인적자원개발)부서의 필요성, HRD(인적자원개발)부서의 역...
(인적자원개발론 공통)인적자원개발의 역사적 발전과정과 과제에 대해 논의
[교류, 청소년교류, 여성교류, 인적 교류, 문학교류]교류와 청소년교류, 교류와 여성교류, 교...
[기업관리][기업][비정규근로자][임금][인적자원][조직][인사][경영][갈등]기업비정규근로자...
[핵심역량][핵심역량 필요성][핵심역량 결정요소][핵심역량 인적자원개발][핵심역량 워크샵][...
기업 재직자를 대상으로 인적자원개발 프로그램을 직접 개발하여 설명 하고 개발된 프로그램...
[인적자원관리론] 인적자원관리 담당자의 4가지 역할에 대해 서술 [인적자원관리담당자]
소개글