중국의 노사관계

목차

최근 중국 노사관계 실태
중국 노동환경 변화의 배경 및 특징
향후 추세 및 전망
기업의 대응전략

본문내용

Foxconn 사태란?

미국 아이폰의 OEM 생산업체인 대만 폭스콘의
중국 선전(深?) 공장에서 올해에만 13명의 근로
자가 자살을 시도해 11명이 사망한 사건이 발생
했다. 알려지지 않은 것까지 합하면 20명이 자살
시도를 했으며 사망한 근로자들은 모두 “집이
그립다”는 유서를 남긴 것으로 알려졌다. 이들은
대부분 일자리를 찾아 농촌에서 도시로 흘러온
20대의 젊은 ‘농민공(農民工)’이다.
　폭스콘은 한 달 900위안(한화 약 16~17만원)의 박봉에 지저분한 기숙사와 음식 등 매우 열악한 대우로 근로자를 관리해 온 것으로 드러났다. 자살한 근로자들은 평소 기숙사 룸메이트들과 이야기를 나눌 시간도 거의 없을 정도로 강도 높은 노동과 삭막한 환경에 시달려 왔다.
중국에서는 열악한 대우가 근로자 자살의 원인이었다는 비판으로 들끓었다. 폭스콘의 이미지가 실추된 것도 한 순간이다. 이에 폭스콘은 지난 6월 1일, 900위안이었던 기본 급여를 1,200위안으로 30% 인상했다. 하지만 비판이 수그러들지 않자 오는 10월 1일부터 2,000위안으로 인상하겠다는 발표를 내놓았다. 

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중국의 노사관계,   중국 노동환경,   Foxconn 사태