문화의 개념과 이문화 경영의 필요성

소개글

문화의 개념과 이문화 경영의 필요성에 대한 보고서 자료입니다.

목차

01. 문화에 대한 다양한 정의
02. 문화의 형태 구분과 그 의미
03. 이문화 경영의 필요성

본문내용

문화의 정의와
이문화 경영의 필요성




문화의 개념
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（인간의 사고）（정신적인 것）（교양, 도덕, 능력, 가치 등）

（뛰어난 것）<（문화）>（지식, 예술, 신념, 규범 등）

（집합적인 정신프로그램）（생활 양식）（집단의 특정 삶의 방식）




문화의 표현
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［상징 (symbols)］
말(언어), 동작, 그림 대상
예) 한 나라의 언어를 구성하는 단어, 은어, 의상, 헤어스타일, 국기, 지위 등

［영웅 (heroes)］
한 문화 속에서 가장 높게 평가되어 행동의 모범으로 삼는 특성을 가진 실존 자나 상상 인물
예) 이순신, 베트맨, 이승엽, 아인슈타인

［의식 (rituals)］
한 문화 내에서 사회적으로 기본이라고 여겨지는 집단 행위
예) 인사, 사회적 종교적 의식, 졸업, 결혼, 장례, 스포츠 행사 등
］
［가치 (values)
어떤 상태를 보다 선호하는 포괄적인 것으로 문화의 핵심
- 비가시적, 장기간에 걸쳐 형성
- 외형요인을 설명하는 내면적 경향




문화의 해석
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문화의 해석
문화적 차이에 관한 문제해결을 위해 필요한 문화적 지식
(cultural knowledge)

-사실적 지식 (factual knowledge)
-명백
-학습되어야 하는 것
예) 색상에 대한 상이한 의미, 기호, 고유한 문화적 특성 광고에서 학습, 연구 가능

-해석적 지식 (interpretive knowledge)
-통찰력 필요
-특정 문화에 관한 조사 자료로 학습 가능
예) 특정대상에 대한 태도, 사회적 역할에 관한 이해, 생활의 의미 사실적 지식보다 난해




1. 문화에 대한 다양한 정의
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【문화에 대한 정의】

1. 문화의 개념
➢ 집단 구성원들의 행위와 사회체계를 형성하고 이들을 연결하거나 조정하는 종합 요소
➢ 문화의 작용은 기업의 경영자들과 종업원들에게 반영되어 나름대로의 독특한 관리행위와 가치체계, 그리고 태도와 동기 등을 형성

키워드

문화의 해석,   문화의 정의,   물질문화,   비물질문화,   글로벌화,   국제화,   글로벌화의 요인