㈜아모제(amoje) - 공개채용 제도, 교육, 교육의 성과, 교육의 문제점, 문제점 해결 방안

목차

기업 개요

주제 소개

자료 수집

㈜아모제의 공개채용 제도

㈜아모제의 공개채용 교육

㈜아모제의 공개채용 교육의 성과

㈜아모제의 공개채용 교육의 문제점

㈜아모제의 공개채용 교육의 문제점 해결 방안

본문내용

amoje




기업 개요
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　≪ 그 림 ≫

㈜아모제 소개

총 85개의 매장 운영 중
인천공항과 홍천 비발디
파크 내에 있는 오션월드 푸드 코트 운영

비전
Amoje AnyTime Any- Where
미션
Putting smiles on everyone’s face

1.업종:외식프랜차이즈
2.대표이사:신희호
3.직원 수:약 900명
4.주요 연혁




기업 개요
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│　연도　│　내 용
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│　2007　│　10월 인천국제공항 컨셉션 산업 1호점 2호점 Open
│　2006　│　11월 유러피언 와인레스토랑 파파게노 강남역 1호점 open
│　2005　│　12월 ‘베이징 전략’발표
│　2004　│　2월 최초 오므라이스 전문점 오므토토마토 무역센타점 open
│　2003　│　11월 아모제 외식논문 현상 공모 시상
│　2002　│　5월 마르쉐 한국능률협회 선정 대한민국 웹사이트 1위수상
│　2001　│　(주)아모제로 사명 변경
│　　　　│　8월 Movenpick으로부터 가장 ‘Aggressive한 프랜차이즈’로 뽑힘
│　　　　│　8월 대한민국 최초 소분 브랜드 Uncle Wong’s 1호점 신촌점 open
│　2000　│　12월 국내최초 테이크아웃 전문점 Cafe Amoje 1호점 신세 계 강남점open
│　　　　│　5월 식자재 우선주의 선언
│　1998　│　5월 업계최단시간 100만 고객돌파
│　1996　│　7월 마르쉐 1호점 역삼점 open 및 영업개시
│　1995　│　㈜덕우산업 설립
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키워드

amoje,   아모제,   공개채용 제도,   공개채용