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소개글

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목차

이스타항공 조직개발


◎ EASTARJET소개
◎ 선정배경
◎ 조직수준 진단
◎ 집단수준 진단
◎ 개인수준 진단
◎ 조직개입
◎ 기대효과

본문내용

이스타항공 조직개발




기업소개
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EASTER★JET이스타항공

창립 : 2007년 10월 26일
본사 : 전라북도 군산시 옥서면 선연리 385
CEO : 이상직
매출액 : 1,216억원 (2011)
순이익 : -150억원 (2011)
종업원 : 357명 (2010)
항공기 보유 대수 : 7기
국내선 취항지 : 김포, 군산, 제주, 청주
국제선 취항지 : 오사카, 도쿄, 타이베이
　　　　　　　　코타키나발루, 방콕

　≪ 사 진 ≫

　≪ 그 림 ≫




기업소개
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이스타항공은 신뢰도와 안전을 최우선 목표로 효율적인 운영과 원가절감으로
기존의 저비용항공사 및 대형항공사와의 차별성을 갖는 고효율 항공사의 경영이념으로
지역 경제 활성화를 위해 노력하고 있다.

2012
02 5만시간 무사고 안전운항 달성
03 7호기 도입
　　인천-오사카 운항 개시
　　누적 탑승객 500만 명

2010
02 3만시간 무사고 안전운항 달성
07 인천-나리타 정기편 취항
10 인천-방콕 정기편 취항

2010
02 청주-홍콩 첫 취항
03 6호기 도입
04 인천-푸켓 첫 취항
07 인천-코타키나발루 취항

2009
01 김포-제주 정식 취항
01 CIT 그룹과 2호기도입계약 체결
05 소비자 서비스 만족도 조사 1위
06 3호기 도입
06 청주/대전-제주 취항
07 4호기 도입
09 5호기 도입

2007~2008
이스타항공 설립
부정기 항공운송면허 취득
항공기 1호 도입




기업소개
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이스타항공그룹은 (주) KIC 로 시작하여 다양한 M&A를 통해
많은 계열사를 확보하고 있으며 이스타항공의 적자를 계열사
이익으로 메우고 있다.

　≪ 그 림 ≫　≪ 그 림 ≫　≪ 그 림 ≫
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키워드

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