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사람을 이끌어 가는 능력으로 개인이 가지고 있는 권력과 카리스마, 힘에 의한 사람을 움직일 수 있는 능력으로서 리더십이 이해되어 왔다면 요즘같이 인터넷이 보급되고 개인이 가지고 있는 능력이 한순간 사람들에게 영향을 줄 수 있는 세상에서는 리더십이란 나와 타인을 이끌어가는 능력이라고 생각하며, 이제는 누군가를 강요하는 자가 아니라 누군가가 따를 수 있는 힘을 가지고 있어야 한다고 본다.
따라서 새로운 21세기의 리더는 진부하고 안일한 마음가짐을 버리고 변화를 수용하는 적극적인 자세를 갖추어야 한다고 보며, 이제는 시대의 변화를 거부하거나 누구의 도움을 받겠다는 생각을 버리고 내가 상황에 맞게 변하든지 아니면 상황을 나에게 맞게끔 변화시킴으로서 폭 넓은 안목을 갖추려는 노력이 요구되어진다고 생각한다.
따라서 새로운 21세기의 리더는 진부하고 안일한 마음가짐을 버리고 변화를 수용하는 적극적인 자세를 갖추어야 한다고 보며, 이제는 시대의 변화를 거부하거나 누구의 도움을 받겠다는 생각을 버리고 내가 상황에 맞게 변하든지 아니면 상황을 나에게 맞게끔 변화시킴으로서 폭 넓은 안목을 갖추려는 노력이 요구되어진다고 생각한다.
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