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참여하는 학생들만 계속 참여하고 학생회는 그들만을 위한 행사를 기획하는 악순환이 반복되었습니다. 리더로서 행사의 기획과 진행뿐만 아니라 서로간의 '소통' 역시 중요하다고 생각한 저는 '전원 참여하는 체육대회' 를 슬로건으로 내걸고 학과 홈페이지에 대회 폴더 개설 및 설문조사 등을 실시하여 학생 스스로가 기획하는 체육대회를 만들었습니다. 불가능하다고 말하는 타과 학생들의 예상을 깨고 전원 268명 중 그날 결석자를 제외한 247명이 참석하는 체육대회를 개최할 수 있었습니다. 대회 이후 저희 과는 그 어느 과보다 끈끈한 정으로 뭉치게 되었습니다. 이러한 학과 문화의 변화를 선도했던 경험은 신한생명에 새로운 활력을 불어넣을 수 있을 것이라고 생각합니다.
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