[독후감] '리더의 12가지 카리스마'를 읽고

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[독후감] '리더의 12가지 카리스마'를 읽고에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

편이다. 고등학교 때에는 재빨리 운동장에 나가기 위해 빨리 먹었는데, 이제는 그럴 필요가 없으니 건강을 위해서라도 천천히 먹는 습관을 드려야 겠다.
12. 문제 대처의 기술
문제가 생겼을 때일수록 ‘지금 이 순간’에 집중을 하여야 한다. 지금 딱 나의 상황이다. 독후감 제출기간이 10일까지인 줄 알고, 편안히 있었는데, 8일인 오늘 수업을 듣고 교수님께서 오늘까지 제출하라고 하셔서 지금 이 독후감에만 모든 것을 집중하고 있다.
콜드 리딩 활용법
친찬과 질책은 기본으로 하여야 한다. 마찬가지로 칭찬을 하고 꾸짖을 줄도 알아야 한다. 문제 직원을 지도 할 때에는 의식적으로, 무의식적으로 구속을 하여야 한다.
이 책을 읽고, 조금이나마 리더의 자질을 배웠고, 나도 언젠가는 이 기술들을 사용하여야 겠다!

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