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도 없다
4. 회의는 무의미한가
5. 사람을 쓰는 법, 키우는 법과 해고
1) 온정만으로 사람을 쓸 수는 없다
2) 해고를 할 수 있는 구체적 사유
6. 중간관리직의 의식 혁신
7. 조직의 활성화
1) 무엇을 위한 조직인가
2) 조직의 힘은 난국에 드러
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코리아
1. 기업개요
2. 클럽메드 코리아의 성공전략
1) 클럽메드의 성장비결은 무엇인가?
2) 한국시장의 주 고객층과 전망은 어떠한가?
3) 클럽메드 한국빌리지의 설립 가능성은 어느 정도인가?
4) 클럭메드란 어떤 곳인가?
3. "Culture of Clu
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코리아가 운영하고 있다. 우리나라에서는 이화여대 앞의 스타벅스 1호점을 시작
으로 대학로, 강남역, 압구정, 코엑스몰 등 젊은이들의 문화 중심지에 빠르게 개점되고 있
다.
4. 촉진전략
스타벅스는 TV나 신문 광고 한번 내지 않고도 브랜드
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프트는 여러 은행에서도 돈을 빌렸고 없는 창고증권을 위조하였기에 실제 보유하고 있는 상품은 거의 없다고 봐도 무방했다.
뉴욕증권거래소는 단 하우프트를 살리기 위해 노력했다. 이는 윌리스턴과 거래하는 고객이 9000명이나 되었고 하
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앤큐리텔의 ‘캠코더폰’은 출시 2달만에 5만대 이상을 판매, 인기몰이를 하고 있다.
캠코더처럼 휴대폰을 잡고 촬영이 가능한 데다, 동영상 편집기능, MP3, 라디오, 지하철 네비게이션 등 첨단기능이 집약돼 있다. 1. Motorola Korea 개요
2.
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(주)유니버셜리프트앤히타치코리아에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경
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