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'4대강 사업'은 대한민국의 미래를 바꿀 수 있는가. 아니면 그 해법은 무엇인가.
4대강 사업이란?
▪ 이명박 정부가 추진하는 4대강 살리기 사업
▪ 단순한 건설 공사가 아니라 경제를 살리고 균형 발전을 촉진하며, 환
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수면위, 뉴시스, 2009.09.02
2단계 새만금 개발·환경 조화 이뤄내야, 서울신문, 2010.04.27
새만금 사업, 이제 새로운 시작이다, 연합뉴스, 2010.04.27
[새만금방조제준공]새만금 방조제 현황, 뉴시스, 2010.04.27
대한민국 새만금
국토해양부 Ⅰ. 새
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수 없는 이유로. 1. 중소기업 역량강화 클러스터 구축
1.1 복숭아 한 접시
1.2 실업자 해소의 해법
1.3 껍데기만 보고 판단하지 마라. 크게 후회한다.
1.4 중소기업 역량강화 클러스터 구축의 필요성
1.5 클러스터 구축 방법과 그 미래
2.
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4대강 살리기……………………………………………………………19
4.1.5 그 외 기타 사업………………………………………………………19
4.2 성공하기 위해 필요한 능력/자질……………………………………………19
4.2.1 자질
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수요 억제정책의 효과와 한계
1) 투기수요 억제정책의 효과 2)투기수요 억제정책의 한계
5. 토지시장정책 실효성의 의문
1) 정책 집행의 한계 2) 토지거래허가제 강화로 인한 거래 위축과 국민의 재산권 제한 3) 개발 부담금 및 기반시설부담
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미래산업
http://stock.naver.com/sise/ksc_summary.php?code=25560 미래산업 개요
http://www.lni.co.kr 학습과 혁신
http://www.seri.org/forum/culture 기업문화연구회
http://www.ascus.co.kr/ 기업문화연구원
http://www.elpi.or.kr 기업소송연구회
http://www.bizlove.com 비즈러브닷컴
http:
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4대강 살리기 추진본부. (2009). 「4대강 살리기 마스터플랜」, 2-3.
기획재정부. (2012). 「2012년도 예비타당성조사 운용지침」, 16-17. 기획재정부.
대한민국국회. (2009). 4대강사업 적법성·환경성·경제성, 문제없나? : 「4대강 사업 타당성 토론회」
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사업 2007년도 시행지침」.
노동부 보도자료(2008), 11월 24일자, <사회적기업 육성 기본계획(08~12) 수립·시행>.
서도원(2007), “사회적일자리 창출사업 운영의 개선 방안”.
신명호·김종수(2004), “사회적일자리 제도의 문제점과 개선방안”.
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사업팀
업무지원팀
특화사업팀
4. 사업비(각 팀의 사업 비율을 적어 주십시오)
수익사업팀
목적사업팀
특화사업팀
상담사업팀
계
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%
%
%
%
5. 목적사업(목적사업팀의 사업은 어떤 것이 있는 지 모두 적어 주십시오)
목적사업팀
무료프로그램
실
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시사점
1. 일본
2. 미국
3. 시사점
Ⅳ. 고령친화산업 활성화 방안
1. 고령친화산업 인프라 구축
2. 핵심 기술개발 및 R&D지원
3. 지역특성에 맞는 고령친화 패키지 프로그램 개발
4. 고령자의 경험활용과 고용촉진
Ⅴ. 결론
<참고문헌>
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수, 열정, 창조) 중 자신과 가장 잘 부합하는 역량과 결부시켜 작성해주십시오. (15줄 이내 700자 이내)
▻ 가능성이 확신이 되고, K-WATER의 미래가 되겠습니다.
경험기술서
6. 입사지원서에 기술한 선발분야 관련 학업 등 교육훈련/경
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있는가?
올바른 조직문화는 무엇이라 생각하는가?
공기업이 개선해야 할 문제는?
입사하면 무엇이 힘들 것 같은가?
학창시절 컨닝한 경험이 있는가?
저축한 적이 있는가?
통화주의학파를 설명해보라.
수공과 토공의 차이는?
상수도관 매설 시
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그 과정에서 본인의 역할, 갈등, 극복을 위한 노력 등을 기술하시오.[한글 500자 이내 (한글은 한 글자에 2byte입니다.)]
“팀 프로젝트는 충분한 대화가 필요하다.”
3. 타인과 차별화 할 수 있는 경쟁력을 자신의 경험을 바탕으로 기술하시
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있는가?
올바른 조직문화는 무엇이라 생각하는가?
공기업이 개선해야 할 문제는?
입사하면 무엇이 힘들 것 같은가?
학창시절 컨닝한 경험이 있는가?
저축한 적이 있는가?
통화주의학파를 설명해보라.
수공과 토공의 차이는?
상수도관 매설 시
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수,열정,창조) 중 자신과 가장 잘 부합하는 것을 선택한 후 팀(조직) 경험과 함께 기술해 주시오. (700자이내 / 20줄 이내 작성)
◻ 팀을 위해서 존재한다는 마음가짐
6. 자신의 삶에 영향을 미친 가장 중요한 사건이나 경험을 설명하고,그
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