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종류
1. 공문서의 범위
2. 공문서의 종류
1) 보고의 종류
2) 협조의 종류
Ⅳ. 공문서의 유통량
1. 총 문서 유통량
2. 보고업무량
3. 협조업무량
Ⅴ. 공문서의 작성원칙
Ⅵ. 공문서와 서명날인
1. 서명(署名)
2. 날인(捺印)
참고문헌
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1부씩 보관, 1부는 예금 잔고 증명과 함께 인계인수보고서에 첨부하여 시설장을 거쳐 법인의 대표이사에게 제출하여야 한다. 이때 법인 감사는 감사를 실시하여야 한다.
라. 문서관계 규정
1) 사무관리규정(제정 1991. 6. 19 대통령령 제 13390호)
2)
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보고
5.외부기관점검
6.정기안전점검
1.정기안전점검(건설)
2.정기안전점검(전기,통신,소방)
7.건설사업관리단자체점검
1.점검결과 알림
2.조치결과 회신
J.환경관리
1.환경관리법령
2.환경관리계획
1.총괄표
2.환경관리계획서
3.환경보전비 사용
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법령(건진법, 산안법) 제출 서류 등을 모아놓은 가이드북입니다. 1.안전보건대장
2.위험성평가
3.유해위험방지계획서
4.안전관리비
5.산업안전보건관리비
6.안전관리자선임
7.재해예방기술지도
8.안전관리 추진실적 보고
9.안전보건조
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12.
조병훈, 전자정부의 개념 및 유형 분석에 관한 연구, 서울대학교 행정대학원 행정학 석사학위논문, 1999.2.
총무처, 미캐영국의 전자정부: 전자정부 구현 정책연수 보고서, 1997.
총무처직무분석기획단 편, 신정부혁신론, 동명사, 1997.
최양식,
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1999.
홍훈기, “공무원 노동기본권 부여방안에 대하여”, 『노동법률』, 중앙경제사, 2001.
총무처 복무담당관실, 「외국 공무원 근로 3권 제도」, 1996. Ⅰ 서론
1. 연구의 목적
2. 연구의 방법
Ⅱ 공무원 노조의 결성과 법령
1. 개별
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1. 사업방향
2. 개발에 따른 사업수익
3. 분양 및 임대의 최소한계
4. 투입자금 조달
5. 자금조성계획
6. 분양성
※ 별 첨
토지이용계획확인원
토지대장
건축물관리대장
토지등기부 등본
건물등기부 등본
[2]
컨설팅 보고서 작성 기본모형
◈ 부동
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총무실, 조직실, 정책기획실, 교육선전실, 산업안전보건실 등의 실무부서 등으로 구성되어 있다.
집행체계상의 문제로는 집행부의 일관성 부족과 단기 주의적 경향, 전문스 <목 차>
제 1 장 서 론 1
제 1 절 연구배경 및 목적 1
제 2
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1) 올바른 성교육을 실시해서 성폭력 예방책을 세워야 함.
(2) 상담에 대한 평가, 한계에 대해 생각해 보고 이런 워크숍을 통해 대응책을 마련해야 함.
(3) 충남지역에서 발생한 성폭력 사례를 알아보고 해결방안을 모색하는데 상담원들에게
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1.
윤대식, 김상황 “대학생의 통학통행시간대 선택형태의 분석” 環境硏究, 제 20권 1호, 2000.
대구지하철 공사 홈페이지
(http://www.daegusubway.co.kr/)
영남대학교 홈페이지(http://www.yu.ac.kr/)
영남대학교 총무처 스쿨버스 통계자료, 2007. Ⅰ. 서 론
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(주)성남대장1피에프브이에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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(주)성남대장1피에프브이에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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100퍼센터는 아니지만 학생들한테 어느 정도 신뢰를 회복할 수 있었습니다.
어떤 현상에 대한 판단은 제각기 다릅니다. 사실 공금을 유용한 기획부장이 잘못이 없고, 오히려 연합회를 위해서 공헌한 면이 더 크다고 두둔하는 학생도 있었습니
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1. 서비스 직무_600자
2. 자동차 영업 직무_400자
3. 공공기관 녹지관리 공무직_600자
4. 인사 총무 직무_600자(1)
5. 인사 총무 직무_600자(2)
6. R&D 연구개발 직무(자동차 부품)_600자
7. 생산 직무_400자
Ⅱ. 성격의 장단점(p.5-p.8)
1.
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10. 바텍네트웍스 총무팀에서 이루고 싶은 장기 목표는 무엇인가요?
장기적으로 총무 전문가로 성장해 회사 업무 프로세스의 효율성과 안정성을 높이는 중추적 역할을 수행하고 싶습니다. 최신 업무 시스템 도입과 업무 표준화를 추진하며 조
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1. 교육직 지망생 성장과정
2. 교육직 지망생 성장과정
3. 교육직 지망생 성장과정
4. 총무직, 기획직 지망생 성장과정
5. 총무직, 기획직 지망생 성장과정
6. 총무직, 기획직 지망생 성장과정
Ⅴ. 자기소개서 성격의장단점 샘플
1. 교사
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10. 본인이 조직 내 신뢰받는 구성원이 되기 위해 가장 중요하게 생각하는 점은 무엇인가요?
정직함과 책임감이라고 생각합니다. 맡은 일을 정확하게 처리하는 것은 기본이며, 문제가 생기면 숨기지 않고 솔직하게 보고하는 자세가 신뢰를 쌓
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