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가치를 전해줄 수 있는 독특한 기술이다. 핵심역량을 통해 경쟁우위에 서기 위해서는 제조능력 그 자체보다는 제조과정에 스며있는 부가가치가 더욱 중요하다. 제1차적 생산요소(토지 자본 노동 등 유형자산) 보다는 지식, 정보, 기술 등 무형
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핵심 경쟁력으로 인식하고 이를 강화하기 위한 다양한 노력을 기울이고 있다.
결국 기획의 필요성은 조직이 추구하는 가치와 목표가 무엇이든 간에 이를 효과적으로 달성하기 위한 필수불가결한 조건이라는 점에서 찾을 수 있다. 효율성, 효
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현대카드 M (티져광고) 7
3. 현대카드 미니M (타이인 / 타이업광고) 8
4. 현대카드 M (알파벳 광고) 9
5. 현대카드 M (패러디 광고) 10
Ⅲ. 저관여-이성 11
1. 포카리 스웨트 11
2. 서울우유 (2004년 칸느광고제 출품작) 13
3. S-OIL 14
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현대사회에서 과학기술과 커뮤니케이션 기술이 급속하게 발달하고 있는 점을 고려할 때, 현재의 지배적 사회형태인 산업사회가 발전하여 현재와는 다른 구조를 지닌 사회로 변화할 것임은 당연한 논리일 것이다. 그러나 이러한 정보화 사회
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예상되었기 때문이다. 이러한 사정 과정은 클라이언트와의 충분한 소통과 신뢰관계 형성을 바탕으로 이뤄져야 하며, 클라이언트의 자기결정권을 최대한 존중하는 것이 중요하다.
계약서 작성은 과제중심모델에서 매우 핵심적인 단계로, 개
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핵심인재만을 선출 해 관리하는 등 인재관리에 신경을 썼다. 이명박 역시 인재관리의 중요성을 인식하였으며 특히 인재 교육에 많은 투자를 하였다. 이명박은 시장 취임 후 사람들을 뽑아 해외로 보내 교육시킨다거나 삼성그룹의 연수원을
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핵심 역량
3)-3 성과분석
3)-4 SWOT분석
4) 차별화된 마케팅 전략 - STP전략
5) 마케팅 믹스 전략 (4P'S)
(2) 미국 시장 진출 전략
1) 렉서스 개발결정과 브랜드 선택과정
2) 환경
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핵심 역량
3)-3 성과분석
3)-4 SWOT분석
4) 차별화된 마케팅 전략 - STP전략
5) 마케팅 믹스 전략 (4P'S)
(2) 미국 시장 진출 전략
1) 렉서스 개발결정과 브랜드 선택과정
2) 환경
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핵심인재만을 선출 해 관리하는 등 인재관리에 신경을 썼다. 이명박 역시 인재관리의 중요성을 인식하였으며 특히 인재 교육에 많은 투자를 하였다. 이명박은 시장 취임 후 사람들을 뽑아 해외로 보내 교육시킨다거나 삼성그룹의 연수원을
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현대사회에서의 인성 - 일탈, 정상/비정상
(1) 일탈의 정의
(2) 비정상
(3) 감정의 문제
6. 맥클랜드의 성취동기 이론
(1) 주제통각검사(TAT
(2) 성취상념과 무관상념
(3) 3대 동기요인
(4) 성취인의 행동특성
(5) 성취욕구가 강한 사람의 특징
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