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원칙
Ⅵ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 사회사업
Ⅶ. 수퍼비전(슈퍼비전)의 직원
1. 신입직원에 대한 Orientation
2. 재교육과 Supervision
3. 직원 개인에 대한 평가방법 및 내용
1) 평가방법
2) 평가자
3) 평가방법
Ⅷ. 결론
참고문헌
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장애인생활시설 내에서의 집단놀이 활동에 의한 사회적 상호작용에 대한 현상학적연구, 한국국제대학교 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 정신지체아동(정신지체아교육) 놀이활동의 의의
Ⅲ. 정신지체아동(정신지체아교육) 놀이활동의 사회극놀이
1. 사
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성을 위한 프로그램 중“자립이 어려운 모자가족에 대한 주택편의를 제공”하는 시설은 무엇인가?
1. 모자보호시설
2. 모자자립시설
3. 선도보호시설
4. 모자일시보호시설
5. 미혼모시설
정답. 2
참고도서
양옥경 외 사회복지실천론
김영모 편(2
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현장이 다양해졌다.
우리 실천현장의 과제와 방향
① 현재 사회복지기관들이 전문화된 기관으로 변화해야 할 것
② 사회복지기관에 대한 재정지원 창구를 다양화함으로써 사회복지 기관의 종류별, 지역별
로 특성화된 프로그램 개발
③ 사회
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복지서비스가 원활히 공급되지 못하고 있는 것이 사실이다. 이는 중앙정부에 의해 주도되는 사회복지정책은 지역특성를 제대로 고려하지 않고 있으며 복지교육 및 사회복지사업의 전문적인 추진의 미비와 복지재정 및 시설의 미흡, 중앙정
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생활, 교육 등 모든 영역
②아동, 여성, 장애인, 노인 등 취약계층의 모든 영역
10. 사회복지공동모금회의 발전방안
1) 모금
①자원봉사자의 조직적인 활동
②기부문화의 활성화
③전문화된 모금 전략의 마련
④모금 및 홍보전략 개발
⑤지역사
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사회복지론, 학지사
- 장창호·고순철·김익균·김치영, 지역사회복지론, 교문사
- 강희철·정무성, 지역사회 복지실천론, 나남출판
- 고수현, 지역사회복지, 교육과학사
- 지은구, 지역복지론, 청목출판사
- 강철희, 정무성, 지역사회 복지실천
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장애인 고용률의 증가는 사회 내에서 장애인의 경제적 역할을 강화하고, 고용에 대한 인식을 개선한다.
직업능력 개발: 직업훈련 및 교육 프로그램의 확대는 장애인의 직업적 능력과 경쟁력을 개발하며, 장기적인 취업 성공률을 높인다.
취업
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사회의 편견과 시선은 이들의 고용이 미진한 원인이 될 수 있으며 우리 사회가 좀 더 장애인들에 대한 모든 프로그램 지원과 계획에 있어 활성화 방안을 모색해야 할 것이다.
3) 지역사회 정책적 측면
주간보호센터 단기보호센터 재가복지 프
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사회의 편견과 시선은 이들의 고용이 미진한 원인이 될 수 있으며 우리 사회가 좀 더 장애인들에 대한 모든 프로그램 지원과 계획에 있어 활성화 방안을 모색해야 할 것이다.
3) 지역사회 정책적 측면
주간보호센터 단기보호센터 재가복지 프
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