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개발 과정
2.2 경력 및 직장경험 사항
3.본인의 담당직무와 관련하여 경력(경험) 기술
3.1 경력(경험)의 직무 영역
3.2 수행한 활동/경험/업무 내용
3.3 직무관련 본인의 역할과 구체적인 행동
3.4 직무관련 주요 성과와 성공 사례
4. 리더십 경
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어떤 발전을 이루고 싶은지 설명해 주세요.
3. 학생들의 수학 학습을 지원하기 위해 본인이 갖춘 강점과 이를 활용한 구체적인 사례를 제시해 주세요.
4. 본 대학원에서의 학습과 연구를 통해 이루고 싶은 목표와 계획을 서술해 주세요.
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어떠한 영향을 미쳤는지 사례를 들어서 서술해 주세요.
3. 상담 또는 복지 분야에서 본인이 가지고 있는 경험이나 강점을 소개해 주세요.
4. 앞으로 기독교상담복지학과를 통해 어떤 목표를 이루고 싶은지 구체적으로 말씀해 주세요.
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개발 과정
2.2 경력 및 직장경험 사항
3.본인의 담당직무와 관련하여 경력(경험) 기술
3.1 경력(경험)의 직무 영역
3.2 수행한 활동/경험/업무 내용
3.3 직무관련 본인의 역할과 구체적인 행동
3.4 직무관련 주요 성과와 성공 사례
4.최근 5년간
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개발 과정
2.2 경력 및 직장경험 사항
3.본인의 담당직무와 관련하여 경력(경험) 기술
3.1 경력(경험)의 직무 영역
3.2 수행한 활동/경험/업무 내용
3.3 직무관련 본인의 역할과 구체적인 행동
3.4 직무관련 주요 성과와 성공 사례
4. 리더십 경
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사례를 소개하고, 그 과정에서 배운 점을 설명하세요.
3. 기획 업무를 수행하며 직면했던 어려움과 이를 해결한 방법에 대해 서술하세요.
4. 앞으로 대방건설 기획팀에서 이루고 싶은 목표와 그 목표를 달성하기 위한 계획을 작성하세요.
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학습 및 개발) 업무에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하나요?
2. 기존에 참여했던 교육 프로그램이나 프로젝트 중 가장 성공적이었던 사례를 구체적으로 설명하고, 그 과정에서 본인이 어떤 역할을 했는지 서술하세요.
3. 변화하는 업무 환경
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활동 중 KT Telecop_교육(HRD) 직무와 관련된 사례를 들어 본인이 어떤 역할을 수행했는지 구체적으로 작성해 주세요.
4. 향후 KT Telecop_교육(HRD) 분야에서 어떤 목표를 가지고 있으며, 이를 위해 어떤 노력을 기울일 계획인지 이야기해 주세요.
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개발 과정
2.2 경력 및 직장경험 사항
3.본인의 담당직무와 관련하여 경력(경험) 기술
3.1 경력(경험)의 직무 영역
3.2 수행한 활동/경험/업무 내용
3.3 직무관련 본인의 역할과 구체적인 행동
3.4 직무관련 주요 성과와 성공 사례
4.최근 5년간
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개발 과정
2.2 경력 및 직장경험 사항
3.본인의 담당직무와 관련하여 경력(경험) 기술
3.1 경력(경험)의 직무 영역
3.2 수행한 활동/경험/업무 내용
3.3 직무관련 본인의 역할과 구체적인 행동
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