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이론이 영적인 측면을 고려하지 않았다.
<참고문헌>
간호이론의 이해 <수문사> 이소우 외
간호이론 <현문사> Ruby L.wesiey저. 김영애, 고성희 공역
지역사회간호학 총론 <현문사> 이광옥 외 오렘 자가간호이론 self-care Theory
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역할을 실제로 수행할 때, 이것을 역할수행이라고 부르고, 역할을 수행하는 과정에서 나타나는 모든 역기능적인 특징을 역할갈등이나 역할모호성이라 부른다.
2. 역할이론의 주요 개념
1). 사회적 지위와 역할
사회적 지위는 특정한 사회적 위
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역할들의 총체로 간주하여 역할 ? 역할기능 ? 역할기대 및 역할 상호작용의 개념을 클라이언트의 문제상황 사정을 위하여 활용할 수 있어야 한다. 1. 일반체계이론
2. 생태체계이론
3. 정신분석이론
4. 자아심리학
5. 행동주의이론
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역할갈등- 한 개인이 동시에 여러 가지 역할을 수행해야 할 때 방생하는 어려움으로 겪는 심리적 고통을 말하는 것이며, 개인 역할에 대한 불충분한 사회화가 하나의 원인이다.
1. 행동심리 이론
1) 정신분석이론
2) 자아심리학 이론
3) 행동주
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역할갈등- 한 개인이 동시에 여러 가지 역할을 수행해야 할 때 방생하는 어려움으로 겪는 심리적 고통을 말하는 것이며, 개인 역할에 대한 불충분한 사회화가 하나의 원인이다. 1. 행동․심리 이론
1) 정신분석이론
2) 자아심리학 이론
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이론의 종류
(4) 분리이론의 비판:
2) 활동이론
3) 하위문화이론
3. 2세대 이론들
1) 현대화 이론
(2) 연령계층이론
4. 3세대 이론들
1) 노인연구의 정치경제학적 관점
(2) 세계체제이론
(3)사회와해이론(Social Breakdown Theory
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역할갈등- 한 개인이 동시에 여러 가지 역할을 수행해야 할 때 방생하는 어려움으로 겪는 심리적 고통을 말하는 것이며, 개인 역할에 대한 불충분한 사회화가 하나의 원인이다. 1. 행동․심리 이론
1) 정신분석이론
2) 자아심리
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성이 있을 것. 리더십 이론의 이해
1, 리더십의 개념
2, 리더십의 필요성 (Neugeboren, 1985)
3, 리더십 활용의 전제조건 (성규탁, 1993)
4, 리더십의 요소
5, 성향이론(특성이론, 속성론, trait theory)의 이해
6, 행동이론 (behavioral theory)
7, 행동
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하고, 재능을 발견하여 북돋아주는 노력을 해야 한다.
5) 자아정체성 대 역할혼돈(identity vs. role confusion : 12~20세)
인지 기능이 발달해 감에 따라 청소년기의 학생들은 자기 자신을 객관적으로 볼 수 있는 능력을 가진다. 또한 다른 사람이 자기
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성, 환경의 호의성 및 위기가 있으며, 미시변수에는 과업의 특성과 부하의 능력과 수행성 등이 있다.
8. 관리자의 특성 및 기능
성공적인 관리자는 어떤 개인적 특성과 속성을 갖는가에 대해 리더십의 특성이론은 성공적인 리더가 되기 위한
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