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개선
Ⅶ. 공기업의 회계감사
1. 공기업 회계감사의 유형
2. 공기업의 결산과 감사
1) 공기업의 결산
2) 공기업의 감사
Ⅷ. 공기업의 경영 사례
1. 이스라엘의 공무원 임용을 위한 규범
2. 이스라엘 감사원과 공무원 및 공기업 임ㆍ직원의
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건설과 운영, 김성태, 범한, 2005
글로벌 물류관리, 김병일, 학현사, 2004
물류 및 공급체인관리, DAVID SIMCHI LEVI 외, 교보문고, 2003
레포트 월드
기타 인터넷 사이트 자료 서 언
Ⅰ. (주)신세계 이마트
1. 이마트의 탄생배경과 사업현황
2.
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아쉬운 점 및 개선할 점이나 바라는 점
Ⅳ. 일본의 평생학습도시가 우리에게 주는 시사점
1. 지역에 대한 애향심
2. 주민이 직접 가르치고 배우는 학습
3. 장기적인 계획 및 추진력
4. 친절과 서비스
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부패방지 및 청렴도 향상에 대한 교원 인식 연구 -부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률을 중심으로’ Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 김영란법이란
2. 김영란법의 취지
3. 김영란법의 주요 내용
1) 청탁금지법의 시행 배경과 시행 과
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방향” 한은조사연구 2001-10, 한국은행조사국, 2001.9.
유진석, “베이징 올림픽 유치와 한국경제에 미치는 영향” 삼성경제연구소, 2001.8
유진석, “중국경제 도약의 계기, WTO와 올림픽” 삼성경제연구소, 2002.3
최진우, “올림픽의 경제학” 삼
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청소년의 여가생활
1) 청소년 여가의 중요성
2) 청소년 여가의 문제
3) 청소년 여가의 기능
4) 청소년 여가의 특성
5) 청소년 여가활동 유형
6) 청소년 여가 이용 실태
7) 청소년 여가 선용의 개선 방향
Ⅲ. 결론
<참고 문헌>
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모델
1.사례관리의 제공자에 따른 모델
2. 사례관리자의 역할에 따른 모델
3. 한국적 실천모형
Ⅵ. 사례관리의 실제 예
Ⅵ. 사례관리 실천에서 나타나는 문제점과 과제
1. 사례관리 실천에서 나타나는 문제점
2. 사례관리의 개선과제
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방향
Ⅶ. 사회복지시설의 현황과 개선방안
1. 사회복지시설의 현황과 보호수준
2. 공공재로서의 공립사회복지시설의 확충
3. 시설보호수준의 저위와 시설의 다양성 부재
4. 사회복지시설의 설치주체 및 시설규모
5. 유료시설의 활성화
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지급방법
4. 연봉등급 결정시 평가방식
5. 연봉을 결정하는 평가과정에서 피평가자의 참여정도
6. 공정한 평가를 위해서 고과자훈련을 하고 있느냐는 질문
7. 연봉계약에 대한 이의제기 절차의 운영여부
8. 연봉계약서 체결여부
Ⅸ. 기업
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를 건설하며 1,2차 하도급 구조가 관례대로 이뤄지며 현대산업개발은 골조를 가현 건설에, 가현 건설은 다시 하도급 팀에 수량을 하도급하는 하청구조가 그대로 발생했다. 더불어 최저가 낙찰제가 불법 하도급으로 이어지고, 불법 하도급이
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