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론
1)IT아웃소싱의 배경
2)IT아웃소싱의 정의
3)IT아웃소싱의 유형
4)IT아웃소싱의 역할
(1)기술적측면
(2)재무적측면
(3)전략적측면
2.본론
1)IT아웃소싱의 시장현황
(1)국내 ITO
(2)해외 ITO
2)국내 아웃소
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IT Outsourcing Partnership의 중요성
① ITO의 역할
1. 기술적가치
≪ 글 - 그림 파일 ≫
2. 재무적 가치
≪ 글 - 그림 파일 ≫
3. 전략적 가치
≪ 글 - 그림 파일 ≫
≪ … 중 략 … ≫
④ 문
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경영진의 즉각적인 피드백
6단계 : 4-6주 후에 평가
<참고 자료>
정수진 외, 인간자원개발관리, 삼우사, 2005
T.J.서조바니, 주삼환 역, 인간자원장학, 한국학술정보, 2006
이순묵 외, 인적자원관리프론티어, 박영사, 2007
김희수, 인간자원개
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정보 획득의 용이성으로 인해 선택의 폭이 확대되면서 효용증대의 효과를 얻을 수 있게 되었다.
이러한 가운데 e-Collaboration의 중요성과 효용성도 날로 증가되고 있다.
물론 인터넷 및 IT기술이 지원되기 이전에도 기업 간에 협업은 이루어지고
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아웃소싱 운영전략 外, 1999.7.
◎ 손기원, 이상기, 이영진, 아웃소싱 전략과 알짜정보, 서울: 경영베스트, 1996.
◎ 신건호, 김길생, 21세기의 기업경영혁신, 학문사, 서울, 2002.
◎ 신홍철, 이택수, 최웅용, 배병환, 알기쉬운 신회계학원론, 명경사.
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