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고용부는 이 과정에서 근로자와 전문기관의 반대 의견에도 귀를 닫은 것으로 알려졌다. 한국노총 관계자는 \"수년 전부터 \'고용안정과 직접 관련 없는 사업에 고용보험기금이 재원을 조달하느냐\'고 문제 제기를 했지만, 노동부는 들은 척도
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고의, 과실로 인한 재해 발생 시 평균임금의 1000일분 지급
6. 관리 운영체계
- 노동부가 관리하는 산재보험과 고용보험은 각각의 공단이 없고 노동부 장관의 위탁을 받아 근로복지공단과 노동부의 지방 전달체계를 활용
- 근로복지공단의 업무
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경쟁력 강화
4) 직업안정기능의 활성화와 인력수급의 원활화
5) 경기조절 기능의 수행 1.고용보험의 의의
2.고용보험제도의 유형 및 기능
3.고용보험사업의 내용
4.고용보험 전달체계
5.재원의 조성 및 운용
6.고용보험 관련기사
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보험료율도 증감할 수 있는 방안을 고려해야 할 것이며, 이에 더불어 노동자계급의 참여권을 높여 국민 연금의 전처를 밟지 않도록 해야 할 것이다.
이상으로 알아본 고용보험의 문제점,쟁점 등을 보면, 고용보험제도가 그 의의에서 벗어나
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고, 직업안정기구와 직업훈련기관의 통합이 요구된다. 고용보험제하에서 직업안정기관의 의의가 단순한 취업촉진 뿐만 아니라 노동시장의 정보를 효과적으로 수집하고 그에 탄력적으로 대처하는데 있으므로, 노동시장에서 수집되는 인력수
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