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시스템의 단점
(3) 현재 우리나라의 목표관리 시스템의 단점을 극복하기 위한 방안
1) 변혁적 리더십으로의 변화
2) 업무성과 중심의 간호교육 실시
3) 간호전문직을 위한 조직문화지지
4) 간호전문직의 자율성의 확대
III.결 론
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조직과 개인간 갈등은 심화된다. 따라서 구성원의 심리, 외부여건, 조직의 구조나 목표 등의 상황변화에 따라 신축적인 인간관리전략이 필요하다.
※ 참고문헌
이종수 외 「새 행정학」 대영문화사, 2002.
신철우 「조직행동론」 문영사, 2002.
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론
1. 공공조직
1) 공공조직의 개념
한국사회에는 오랫동안 집단문화가 강하게 형성되어 왔다. 특히, 공공부문은 민간부문에 비해 상대적으로 환경변화에 민감하지 못하고 전통적 가치를 더 많이 고수하고 있기 때문에, 집단적 성향이 더욱
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조직성과의 관계에서 리더십의 조절 효과 분석: 노인 장기 요양기관을 중심으로, 박광덕, 연세대학교 사회복지 대학원, 2011.4 목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1) 사회복지조직의 일반적인 정의와 특징
2) 사회복지조직과 일반조직의 공통
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의한 관리
(1) 목표에 의한 관리의 개념
(2) 목표에 의한 관리의 기본과정
(3) 목표에 의한 관리의 장점과 문제점
7. 총질관리
(1) 총질관리의 개념
(2) 총질관리의 기본원리
(3) 총질관리의 가치와 한계
(4) 총질관리의 경찰행정에의 적용
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조직의 효과적인 목표 달성을 위해 조직학습과 교육에 대한 종업원들의 이해를 높이고 학습에 대한 그들의 몰입을 유도하는 방향으로 조직의 교육문화를 구축해 가야 한다고 생각한다.
Ⅲ. 결 론
국민소득 수준이 향상되고 가치관의 변화도
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론
4. 변혁관련이론
(1) 카리스마 리더십
(2) 변혁적 리더십과 거래적 리더십
(3) 변혁적 리더의 조건
5. 리더십 대체이론
(1) 리더십대체이론
(2) 슈퍼리더십이론 - 발표주제
(3) Followership이론
6. 윤리적 리더십
(1) 이론의 개요
(2) 리더
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론」, 이준구·이창용 저, 문우사, 2020.
5) ‘시장실패’, 「행정학사전」, 이종수 저, 대영문화사, 2009.
6) ‘공기업’, 「행정학사전」, 이종수 저, 대영문화사, 2009.
7) ‘외부경제’, 「행정학사전」, 이종수 저, 대영문화사, 2009.
8) ‘공공재’,
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마케팅과 소비자연구의 새로운 관심. 시그마프레스
황희곤(2003). 컨벤션산업론 : 마케팅과 경영. 백산출판사
채수명(2002). 마케팅 바이블. 가림출판사 서론
마케팅전략
4P
SWOT
시장세분화
브랜드 전략
조직문화 직원과의 관계
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가치관과 의식구조는 국가 발전에 지대한 영향을 미치고 결국 국가의 문화행정이 국가 발전을 좌우한다고 할 수 있다.
참고문헌
김권집(2005), 한국행정조직론, 이화출판사
구문모 외(2000), 문화산업의 발전방안, 을유문화사
문화개혁을 위한
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