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기업의 연봉제가 기업내 임금격차에 미치는 영향에 대한 연구, 한국노동경제학회, 2011
◇ 김양호, 연봉제의 정착을 위한 가치인식의 전략적 활용에 관한 연구, 한국경영교육학회, 2008
◇ 이현정, 연봉제에 대한 공정성 지각이 조직몰입에 미치
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그룹 회장)
2)\"아이디어 샘솟는 불세출의 기업가.\"(송인상 전 재무부 장관, 효성그룹 고문)
3)“세계적으로 뛰어난 기업가들이 많지만, 열악한 환경에서 뛰어난 업적을 남긴 정주영은 그 누구보다 빛난다.”(피터 드러커)
4)“한국의 슈퍼스타
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기업과 벤처기업간 관계특성, 협력 및 벤처기업 성과간의 관계, 대한경영학회
김건우 외 1명(2010) - 벤처캐피탈의 자금투자가 벤처기업 경영성과에 미치는 영향, 한국산업경제학회
백원종(2009) - 중소벤처기업의 성과 제고를 위한 윤리경영시
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기업들이 투자를 줄이고 보수적 경영을 택했지만, 삼성은 오히려 연구개발 투자를 늘리고 미래 성장 동력 확보에 집중했다. 특히 반도체 분야에서는 경쟁사들이 투자를 줄일 때 대규모 투자를 단행하여 시장 점유율을 크게 확대했다. 본인이
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그룹들이 정부와 또 다국적 기업들과의 협상카드로 납치를 하고 있다. 그들은 그저 반란군이나 폭도가 아닌 살기위해서 어쩔 수 없이 폭력을 쓸 수 밖에 없는 그런 그저 사람일 뿐이다.
3. 정치적 부문
1) 정치개입
네슬레의 비합법적 독재정
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그룹뿐만 아니라 많은 중소기업이 시장참여를 함으로서 서비스품질보다는 가격에 의한 경쟁으로 택배3사의 수지도 많이 악화되었을 뿐만 아니라 저가에 의한 저품질서비스로 추석성수기에는 택배에 대한 소비자경보가 발령되었을 뿐만 아
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그룹은 2009년 ‘사회적기업 육성안’을 수립했으며 2010년부터 대기업 최초의 SK사회적기업사업단을 출범시켰다. 최근까지 SK는 총 65개의 사회적기업의 설립·운영을 지원하였으며 그 가운데 33개의 사회적기업이 고용노동부 인증을 획득했다.
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기업과 주민이 협력적 관계를 구축해 나아가기 위한 노력이 존재해야 한다. 즉, 현대그룹은 다양한 형태의 주민의 참여나 지원의 틀을 지역사회에 구축하기 위해 노력하고 지역주민들은 이를 형성하고자 하는 노력과 이를 지지할 수 있는 상
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기업가 정신의 개념과 기업가 선정 이유
2. 본 론
1) 국내의 성공한 기업가
◦ 유한양행 창업자 ‘유일한’의 생애와 업적
2) 국내의 실패한 기업가
◦ 대우그룹 창업자 ‘김우중’의 실패원인
3) 국외의 성
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기업체들 때문이라 할 수 있다. 특히, 다수의 기업체들 중에서도 현대그룹이 울산시\'에서 차지하는 비중은 경제, 사회적으로 상당한 위치와 영향력을 차지하고 있다. 과거 1979년 프랑스의 유력 주간지인 렉스프레스\'지가 현대그룹에 대한 특
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