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기업들은 고객감동을 위한 사전조치로 직원들의 동기유발을 위해서 다양한 기법을 개발하고 있다. 특히 직원들이 소비자와의 접촉에서 스스로 우러나오는 서비스를 펼칠 수 있도록 하는 시스템을 개발․실천하기 위해 골몰하고 있는 것
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관리와 공급이 빠르게 진행되고 있다”고 강조했다. 삼화페인트 김장연 사장도 스피드 경영에는 일가견이 있다. 김 사장은 평소 “기업은 미사일을 조종하듯 해야 한다”며 “목표물까지 가는 과정에서 일어날 수 있는 모든 불확실한 상황에
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경영으로 업무를 때와 장소 가리지 않고 처리하면서 생산성 향상을 가져왔다며 빠른 의사 결정으로 부품 관리와 공급이 빠르게 진행되고 있다고 강조했다. 삼화페인트 김장연 사장도 스피드 경영에는 일가견이 있다. 김 사장은 평소 기업은
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기업활동에서 본 이랜드의 마케팅 성공사례
1) 적극적인 신제품 개발
2) 국내외 시장 개척
3) 혁신적인 유통과 마케팅 커뮤니케이션
4) 환경보호를 비롯한 사회적 책임 구현
5) 유능한 마케팅 인재의 육성
3. 4P 관점에서
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관리 등 거의 전 분야에 이르며 아웃소싱 기능들의 수행 속도가 매우 신속하여 업계에서의 경쟁력을 확보할 수 있었던 것이다. Ⅰ
1. 직무분석의 정의
2. 직무분석의 목적
Ⅱ
1. 기업은행의 개요 및 Vision
2. 기업은행의 경영이념
3. 기
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커뮤니케이션 활동이 기업의 실체를 제대로 전달하지 못함으로써 대중들의 인식과 기업의 본체 사이에는 커다란 괴리가 존재하고 있었다. 이러한 부분적인 한계성으로 모든 대내외적 기업활동을 전략적 수준에서 종합, 관리함으로써 기업실
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, 수익모델은 변함없다
2) 광고 OK!, 전자상거래 No!
3) 포탈 생존전략 5계명
8. 인터파크
1) 인터파크 - 국내 전자상거래의 산증인으로 남겠다
2) 온라인 출신의 장점을 극대화하라
3) B2C 생존 5계명
Ⅲ. 닷컴(닷컴기업)의 전망
참고문헌
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커뮤니케이션
2. 환경분석의 필요성
1) 조직이 개방시스템으로의 실현증대
2) 환경변화의 인식증대
3) 공식화 과정과 의사결정의 전제요건
3. 환경분석모델
Ⅱ. 내적 환경의 정밀조사와 분석
1. 기업자원을 기초로 하는 견해
2. 기업자
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경영철학 (ppt에서는 필요없지 않을까?)
2.3. 4P
2.4. SWOT
2.5. SPT
2.5.1 시장 세분화와 타겟마켓 설정
(1) 개인고객
(2) 기업고객
2.5.2 Positioning
2.6 전략
3. 본문 Ⅱ
3.1. 수익모형에 근거한 개인 고객 & 기업고객 그리고 전략
3.2
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기업과 합병후 중복되는 프로그램의 문제
Ⅳ. 경쟁사의 종업원 교육 프로그램
1. 마르쉐의 종업원 교육 시스템
2. 아웃백의 종업원 교육 시스템 – 점장 교육 중심
3. 스카이 락 종업원 교육 시스템
1) 스카이 락(Skylark) 소개
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