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성과측정 결과
부산세관
군산세관 1. UNI-PASS
1) 브랜드 정의
2) 사업 개요와 연혁
3) 수출입 통관과 EDI
① 통관 EDI
② 수출통관
③ 수입통관
4) 수출입 통관 EDI 도입효과
5) UNI-PASS의 현황
6) UNI-PASS의 성과
2. 정리
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기업의 경영위기와 노사관계 변화 - 경영정보(1998)
김기찬·김석회 : 일본기업의 시스템간 경쟁구조분석을 통한 우리 나라 기업경쟁력 제고방안에 관한 연구 자동차산업의 시스템적 기업간 체제와 경쟁과 협력의 공존효과를 중심으로, 중소기
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협력
사회적 기업은 다른 이해관계자들과의 파트너십과 협력을 통해 성장과 발전을 이루어냅니다. 사회적 기업은 비영리 기관, 정부 기관, 기업, 지역 사회 등과의 협력을 통해 자원을 공유하고 지식과 경험을 나누며, 함께 협력하여 사회적
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성과급 지급에 있어서도 기업의 이익과 연계하여 지급하는 것이 원칙이나 경영성과와 무관하게 노조가 해마다 쟁취하는 목돈으로 인식되는 상황이므로, 비협력적 노사관계, 기업별 노조주의와 복지주의, 공공복지행정에의 노동조합 등 국가
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기업복지문제
3. 노사관계와 노동조합
1) 노사관계의 개념
2) 노동조합의 개념
4. 한국의 노사관계와 노동조합
1) 한국의 노사관계 현황과 문제점
(1) 한국의 노사관계 현황
(2) 한국의 노사관계 문제점
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관계는 이처럼 기술학습에서 장점을 보이나, 기술학습단계에서 벗어나 새로운 기술을 개발하고 개선하는 단계로 전환하는 경우 부적합성을 드러내게 된다. 재벌기업의 중앙집권화된 선단 경영과 폐쇄적 거래시스템은 유연성과 개방성이 결
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협력체제 구축
정부는 대기업에 의한 불공정 하도급 거래 방지 등을 통해 대기업과 중소기업의 경쟁력 제고 및 양극화 해소를 위해 ‘대·중소기업 상생협력 촉진에 관한 법률’을 제정(2006년 3월)하고 각종 시책을시행하고 있으나 성과가 미
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기업에게 요구되는 역할과 그 효과
2-3. 기업의 사회적 책임에 대한 인식(부정적인 견해/긍정적인 견해/절충적인 견해)
2-4. 기업의 사회적 책임의 활성화 방안
2-5. 사회적 책임(CSR)과 기업성과간 상관관계
2-6. 사회적 책임의 동향과
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협력적 노사관계문화
III. 결론 및 느낀점 ⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅p.16
IV. 참고자료경영조직론 우수기업의 문화적 특성과 활성화 방안
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기업간의 상호 협력적인 관계를 형성해 주게 된다. 반면 잘못된 외자유치는 국부유출, 거시경제 조정능력의 축소, 국내기업과의 상대적 불공평 야기, 지역 간의 과도 경쟁으로 인한 국가자본 손실, 투기적 기업인수합병 그리고 외국문화의 지
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