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인력구조조정으로 말미암아 집중된다는 사실을 감안할 때 기업이 사외적립에 굳이 반대할 이유가 없다. 그리고 우리나라의 미래 경제사정이 경제개발시기와 같이 큰 성장과 함께 높은 자본수익률을 가져다주기 힘들다고 보기 때문에 퇴직금
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기업의 대응 전략
1) 경영 패러다임의 전환 필요
2) 재무 건전성 확보
3) 투자효율성 재고
4) 경영권 방어 노력 강화
3. 금융의 대응 전략
1) 금융의 자율성 확보
2) 부실채권의 정리
Ⅶ. IMF금융위기(경제위기)이후 경제전망과 한국경제의
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기업별 체제의 노사관계
2) 대립적이고 투쟁적인 노사관계
3) 정부 주도적 성격
4) 심화하는 노동시장의 양극화
2. 우리나라 노사관계의 특징의 원인
1) 한국노사분규
2) 노사관계의 권위주의
3) 사관계제도의 변화와 노사관계제도의 변화
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인 시각에서 파악해야 할 것이다.
참고문헌
1. 김영수, 한국 자본주의체제의 공기업 사유화정책, 한국노동이론정책연구소, 2002
2. 박정수, 박석희, 공기업 민영화 성과평가 및 향후과제, 한국조세연구원, 2011
3. 백평선, 공기업 민영화, 연세대학
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인에 관한 실증 연구, 영남대학교
6. 최성락 외 1명(2009), 공기업 경영 평가 제도의 성과 분석, 서울대학교 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 공기업 경영
1. 공공서비스 원칙
2. 공공규제원칙
3. 독립채산제원칙
1) 수지적합의 원칙
2) 자본의 자기조달 원칙
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인, 1998. 10. 17.
37. 중앙일보, 주먹구구 벤처기업정책, 1998. 10. 27.
38. 이장우, 장수덕, 벤처기업 성공요인에 관한 이론적 고찰, 벤처경영연구, 제1권2호, p. 69-95, 1998.
39. 김홍범, 한국 벤처기업의 성공전략과 성공요건에 관한 문헌연구, 벤처경영연
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제도 개관
1. 리츠의 개념 및 종류
2.. 자김 조달 및 운용
3. 리츠의 운영구조
Ⅲ. 우리나라의 리츠제도 현황
1. 도입경위
2. 불동산투자신탁(신탁형리츠)
3. 불동산투자회사(회사형리츠)
Ⅳ. 향후전망 및 보완대책
1. 리츠시장
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기업으로 나아가기 위한 필수적인 방안중의 하나라고 할 수 있다. 따라서, 한국의 기업지배구조를 개선하기 위한 사외이사제도 관련 기본방침으로 다음을 정리할 수 있다.
첫째, 법제도적으로 한국의 현실에 맞는 명문화된 규정을 두어 상장
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기업의 요인
Ⅳ. 정보통신벤처기업의 정보생산노동
Ⅴ. 정보통신벤처기업의 재벌개입
Ⅵ. 정보통신벤처기업의 성장전략
1. 창업 1단계(창업 - 1년)
2. 창업 2단계(1년 - 3년)
3. 창업 3단계(3년 - 7년)
Ⅶ. 향후 정보통신벤처기업의 제도
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합병 및 설립 무효의 소 제기, 과징금, 벌칙 등의 제재가 가해질 수 있다.
참조문헌
독점규제법상의 지주회사 연세대학교대학원 강승규 2002년 3월
금융지주회사에 관한 연구 한국금융연구원 1997년 10월
금융지주회사의 도입과 영향 2003년 6월 1
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