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행사를 통해 자신의 뜻을 관철시키는 쟁의행위 들어가며 노사관계와 파업의 기본정의 대한항공 노사분규 주요쟁점 긴급조정 발동 원인과 절차 직권중재 조직내 노사간 갈등 해결을 위한 대안 사태 타결 방법의 아쉬움
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현재 스웨덴 사회복지제도는 조정국면을 맞고 있으며, 이러한 과정을 어떻게 경험하고 이 결과들을 퉁하여 스웨덴이 지닌 전통적 복지국가의 특성들을 어떻게 이어가게 될지 주목된다. I. 스웨덴의 사회복지정책 1. 스칸디나비아 국가의
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노조무력화 공작 문건들.[사진 1-1 ~ 1-7]. 민주노총 현장투쟁통신 게시판 -GS Caltex 문헌: 한국노동정책연구소, [현장에서 미래를] 2006년 910월 제 123호 기사: 권희중 노동조합기업경영연구소 연구원 기고문 [LG칼텍스 정유노조의 파업이 너무나도
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현업관서 기능직공무원은 쟁의행위가 가능 하다고 해석됨(근로 3권의 인정) 1장 인사행정의 의미 2장 인사행정의 이념과 인사행정체제 3장 실적제와 직업공무원제 4장 인사기관 5장 계급제와 직위분류제 6장 직무분석과 평가 7장 인력
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꾸준히 해왔다.   스탁데일리 <작성일: 2006-03-10> 들어가며 노사관계와 파업의 기본정의 대한항공 노사분규 주요쟁점 긴급조정 발동 원인과 절차 직권중재 조직내 노사간 갈등 해결을 위한 대안 사태 타결 방법의 아쉬움
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현황과 과제’ Ⅰ. NGO의 역사적 발전 1. 고대와 중세 2. 산업혁명과 복지국가 시대 3. 19세기 국제사회 4. 20세기 초와 국제연맹 5. 2차대전 이후 UV시대 6. 1990년대 이후 Ⅱ. NGO, NPO, VO, CSO 1. NGO 개념 2. NPO 개념 3. VO 개념 4. CSO 개념
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현배경 및 특성 III. 산업복지의 기능 1. 노동력 보호와 비용절감 2. 노동력의 안정화기능 3. 노동력 유지의 기능 4. 고용책임의 전달기능 5. 사회적 책임의 기능 IV. 우리나라 산업복지의 과제 1. 국가의 사회정의 구현 2. 기업의 사
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강화회의>와 중국 문제 2. <워싱턴회의>와 워싱턴체제 󰊴 1920년대 식민통치 1. 3·1운동 이후 문화정치 2. 산미증식계획 3. 금융지배 󰊵 1920년대 민족 운동 Ⅰ. 3·1운동과 상해 임시정부 1. 배경 2. 전개 3. 의의 4.
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현황과 향후 전망}, 대외경제정책연구원 지역정보센터. 조성훈, 1998, [한국통신의 민영화와 소유·지배구조], 한국경제학회 세미나 발표논문, 1998. 10. 8. 1.머리말 2.공공부문 구조조정의 배경과 방향 3.공공부문의 구조조정과 고용·
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노동력 보호의 기능 2) 노동력 안정의 기능 3) 노동력 표준화의 기능 4) 관심의 표현기능 5) 사회적 책임수행기능 6) 조직의 인간화 기능 II. 산업복지의 주체 1. 국가 2. 기업 3. 노동조합 4. 민간 III. 산업복지실천의 유형과
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