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공채시험 합격자 중 지방 소재학교 출신 비율이 20%미만인 경우 지방학교 출신자를 추가로 합격시키는 제도
를 적극적으로 실시해야 한다.
3) 맺는말
땅 덩어리가 좁고, 또한 중앙집권적 정치문화가 지배하고 있는 우리의 현실에서 이 제도는
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동국대학교대학원/ 깅병윤/ 2002.
* 한국대학입시제도의 개선방향에 관한 연구/ 동국대학교 지역개발대학원 개발행정학과/
김윤현/ 2000.
* 영국의 교육개혁과 교육입법, 교육법학연구/ 강영혜/ 2003
* 교육인적자원부 내부자료, 교육 분야 투자 추
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에 대한 소고
중앙인사위가 16일 발표한 학력기재란 철폐구상은 5급 공채시험 격인 외무·행정고시와 7·9급 시험 등에 해당되며 이에 따라 해당 응시자는 최종학교 졸업·재학·중퇴 여부 등을 원서에 기재하지 않아도 되고, 필기시험 합격자의
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공채 인력 감소가 클 것으로 예상 된다. 가뜩이나 기존 공채시험만으로 인력을 충원하던 과거에도 경쟁률이 매우 높았는데 이러한 상황에 인턴제 도입으로 인한 대대적인 공채 합격자 감축이 이뤄진다면 형평성 측면에서 9급 공무원 준비 수
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합격결정
① 시험의 합격결정
계급
시험종류회수
합격기준
5급 이상
공채
제1차
매 과목 4할 이상, 전과목 총점의 6할 이상 득점한 자중에서 선발예정 인원의 5배수의 범위 안에서 시험성적을 고려하여 고득점 순으로 합격자를 결정
제2차
매
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